軍糧城中學義務獻血活動總結
教育局關於2023年義務獻血工作指導意見下發後，學校領導高度重視，成立由校領導班子、工會組成的領導小組，精心組織，廣泛宣傳，樂於助人，救死扶傷是中華民族的優良傳統美德，使教師樹立了獻血無尚光榮的觀念。
我們校極其重視黨員的帶頭作用和青年教師成長，年輕教師王東，姚偉主動請纓。
姚偉：擔任高
一、3班，班主任及高一四個班歷史教學工作，對工作認真負責，處處嚴格要求自己，深知自己責任種大，從不叫苦叫累，為了學生主動縮短假期提前上班。受到領導好評合同事尊重。
王東：剛剛參加工作體育教師，處處以老教師為榜樣，踏實肯幹，主動要求帶體育運動隊的早訓練和晚訓練。獻血期間，雖然不能帶隊訓練，卻經常主動關心運動隊成員的心理變化，主動談心解決運動隊後顧之憂，被學生親切稱為「老大」。
無償獻血休息期間，書記付洪軍，工會主席任子華代表校領導到家進行慰問。感謝他們為社會的奉獻，是全體教師和學生的楷模，並帶去全體教師的關心，領導的關懷，使獻血教師備受鼓舞。教師們願意化作動力，為教育事業再做更多的貢獻。
2013.12
軍糧城中學義務獻血活動總結
無償獻血不僅是一種助人為樂的美德，更是每個社會成員應有的社會公德，它是一種愛心的表現，「伸出你的手臂，獻出你的愛心」這將是一生取之不盡用之不竭的財富，正所謂「送人玫瑰，手有餘香」，局關於2023年義務獻血工作指導意見下發後，學校領導高度重視，成立由校領導班子、工會組成的領導小組，年輕教師井芳芳，許煥霞主動請纓。
井芳芳、許煥霞：分別擔任七年級數學課、語文兩大主科教學任務，對工作認真負責，處處嚴格要求自己，深知自己新教師經驗不足，虛心向老教師請教，主動作公開課，從不叫苦叫累，
無償獻血休息期間，書記付洪軍，工會主席任子華代表校領導到家進行慰問。感謝他們為社會的奉獻，是全體教師和學生的楷模，並帶去全體教師的關心，領導的關懷，使獻血教師備受鼓舞。教師們願意化作動力，為教育事業再做更多的貢獻。
「只要人人都獻出一點愛，世界將變成美好的人間。」當我們的鮮血流入千百萬急需求助的生命肌體，使乙個個已經走到死神邊緣的人的生命得以延續，我們的生命也更加美麗。施比受更有福。
2014.1
合理化建議
4.1 總體設想 1 加強管理 在質量問題上，樹立質量第一的思想，嚴格控制質量檢驗制度。嚴格執行iso9001質量管理體系。公司定期對員工及施工人員等進行iso9001質量管理體系的培訓，加強管理及施工人員對工程質量重要性的理解，嚴格施工程式，做好班前質量技術交底，在施工過程中做到不出質量事故，不返...
合理化建議
為充分調動員工的創新積極性，鼓勵員工積極參與集團管理活動，改善經營管理，規範合理化建議管理工作，特制定本辦法。合理化建議範圍主要包括以下幾個方面 a 圍繞消防安全 環境保護 節能降耗等方面的改進措施 b 經營管理創新 制度創新 管理流程優化等方面的方案 c 在員工團隊建設，增強員工凝聚力等方面提出的...
合理化建議
本著對業主及該工程高度負責的態度，結合我公司多年的裝飾施工管理經驗，針對本工程具體情況，我公司提出以下幾點建議，供業主及專家參考並請指正。一 對選擇施工隊伍來說，最關健 最主要的問題就是要選擇一家講信譽 重質量 有實力的企業，企業規模 工程業績 特別是有類似工程的豐富施工經驗和回訪服務好的施工企業，...