教師職業倦怠的現狀調查報告

2021-03-04 04:26:12 字數 1455 閱讀 7442

前言教師積極健康的狀態是培育優質學生的前提,搞好教育事業的保障,但教師職業倦怠的現象卻普遍存在。為了教育的發展,為了祖國的未來,就必須弄清教師職業倦怠的現狀如何,原因有哪些,如何減輕或避免教師職業倦怠。帶著這些問題,我對資中一中的高中教師進行了兩個月的深入調查。

正文一、高中教師職業倦怠的現狀

我在資中一中高一年級實習了三個月,除去節假日,大概有兩個月的時間都待在學校,與一線教師一起生活,工作,學習。隨著漸漸地熟悉,我們可以輕鬆隨意的聊天,開玩笑。通過和他們聊天,以及觀察他們的工作生活狀態等,總結出高中教師職業倦怠現狀表現為以下幾個方面。

有的抱怨平時假期太少。高中教師都覺得假期太少,一周只有半天假期,寒暑假學生補課,實際假期也少,工作戰線太長,教師們身心疲憊。很多老師剛放完假,就期盼著下一次放假。

工作無積極性,不想被考勤。

有的抱怨工資太低。守自習和週末補課都是有績效工資的,但老師們覺得,相比其他地區和其他職業的加班工資,自己的工資太低,有的寧願好好休息,不願意拿那麼低的績效工資。

有的抱怨教學工作繁重。班主任要備課,上課,批改作業就已經夠忙的,還要管理班級學生的各種大小事情,有的教師還建議班主任這一職位有專人來負責,不做學科教學。科目老師任課班級多,有的教師教5個班,每天光批改作業就讓她頭疼。

還有重點班級的教師壓力很大,中年教師想提前退休,有的想去當職員,

有的抱怨生源不好,學生的基礎差,吸收新知識的能力差,教學進度無法按照計畫進行,教師很無奈,只得放慢速度,重複教學內容。

2、高中教師職業倦怠的原因

國家教育政策方面,教師工資改革,讓高中教師有了績效工資。但績效工資地區差異大,比如說在資中的高中教師工資不如成都的小學教師。

教育環境方面,教師們覺得資中城的環境衛生差,物價比較高,學校門**通擁堵,生活質量很不理想。

教材方面,新課改後有了新編教材,課程分必修和選修。但高考內容卻沒有因此做相應的調整,使得教師不得不在教授完課本知識後,額外補充許多高考相關的內容,這樣既增加了教師的任務,也加重了學生的學習負擔,卻無教學效果,以至於惡性迴圈。

教師自身方面,把高考分數和高考公升學率看成唯一的教學質量標準,以至於在面對班級大部分學生學習吸收能力差,考試成績不堪入目時,容易感到失落,壓抑,抱怨等不良情緒,進而影響了後面教學的效果。

學生方面,有的是死讀書,成天坐在教室裡做作業啃書,但最終的學習效果不如那些懂得勞逸結合的學生,還有的是沒有學習動力,直接放棄讀書,上課除了睡覺,就是搗亂,面對這些學生,老師真的很頭痛。

3、緩解高中教師職業倦怠的措施與方法

國家加大教育投入,減小教師工資待遇的地區差異。高考內容需要配合教材加強改革,讓教師減負,讓學生減負。

教師們調整心態,樹立正確的教育觀,不要以高考成績為唯一標準。花更多精力關注學困生,除了學習,他們的其他方面應該的到培養,為未來的發展作準備。

教師還可以培養各種興趣愛好,如運動鍛鍊,練字繪畫,養花喂鳥,旅遊攝影等,一方面舒緩了壓力,陶冶了情操,另一方面還有助於教師擁有健康的體魄和積極的心態,給予學生的也是積極向上的影響,師生之間共同進步,形成良性迴圈。

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