GL 02廠牌管理規定

2022-12-16 20:30:02 字數 1240 閱讀 1087

蘇州揚宣:非受控檔案類別:行政1、目的:

名稱:廠牌管理規定編號:gl--02

生效日期:第1頁共2頁

為樹立公司形象,提高員工素質,並配合人事課管理需要,增進員工相互了解。

2、適用範圍:

公司全體員工

3、廠牌管理辦法:

3.1公司所有廠牌由人事課發放;廠牌應使用一寸標準登記照,並蓋有公司廠牌專用章,姓名、職稱、部門和工

號未經過塗改方為有效廠牌。

3.2員工進廠未滿三個月戴黃色廠牌,滿三個月後應換成藍色廠牌;員工如部門、職位異動時應及時更換廠牌。3.

3廠牌為公司員工進出辦公處所、廠區、宿舍等識別之用,進出時應按規定佩帶廠牌。3.4員工進出廠區、辦公處、宿舍時應按規定佩帶廠牌,以便識別。

3.5廠牌一律正戴於胸部顯眼處,不得掛於腰際、臂膀或以其外衣遮蓋,違者按未戴廠牌處理。

3.6廠牌應小心保管,若有遺失,應到人事課補辦,並從當月工資中扣除10補辦費用,廠牌損壞更換不扣款。

3.7員工廠牌不得轉借他人,更不允許借給非本廠人員使用。

3.8員工離職時,必須將廠牌交還人事課登出,否則將在離職工資中扣除50元。3.

9凡有下列情形之一者,視情節輕重予以適當處分、解雇或移交法辦。3.9.

1利用廠牌在外作不正當的事情者。

3.9.2將廠牌借給非本公司人員,而在外破壞本公司聲譽或肇事者。4、工號管理辦法:

4.1工號在廠牌的左下方,共八位數。公司每一位員工都有乙個工號。

4.2工號左邊第一至四位數表示進廠時年份後兩位數和月份數;左邊第五至第八位數表示進廠時的順序號。如:

「03040088」表示該員工於2023年4月進廠,進廠的順序是第88個。工號的更改由人事課負責,其他人不得隨意更。核准

總經理副承總辦

承辦部門

行政部蘇州揚宣:非受控檔案類別:行政

5、其他識別證管理辦法:

名稱:廠牌管理規定編號:gl--02

生效日期:第1頁共2頁

人員類別

老闆朋友、**領導

客戶、國家行政部門人員

所有正式幹部員工

試用期員工

各類**商和其他人員

工程施工、維護、修理人員

應聘、求職人員

識別證種類特製《貴賓證》《貴賓證》《員工證》《臨時員工證》《臨時出入證》《施工證》應聘證

6、若未佩戴識別證,違反規定進出廠區,或已戴識別證,但私自進入非相關工作的廠區,視同企圖盜竊而論。核准

總經理副承總辦

承辦部門行政部

廠牌管理規定

紅色廠牌是公司形象的標誌,是企業文化的組成部份,員工佩戴廠牌是公司自始自終一貫要求,為了維護公司企業形象及公司制度的嚴肅性,特此制定以下的規定 1 由公司統一換新廠牌,請各位員工妥善保管,如有遺失或保管不善,需提出申請經部門主管審批後,辦理補發手續,並收 取工本費20元 次。2所有廠牌張貼小1寸清晰...

廠服廠牌管理規定

一.目的 為樹立和保持公司良好的社會形象,進一步規範化管理,管理好本公司的廠服和員工著裝,特制定本辦法 二.範圍 本公司所有的廠服廠牌管理及著裝管理 三.內容 3.1廠服的製作 3.1.1廠服的製作由總經理承製,按員工實有人數加製10 15 以備新進人員之需求.3.1.6 廠牌有相關負責部門製作。3...

ZX02 GL02內部溝通管理辦法

5.3.1 傳送溝通時應選擇適當的溝通方式,保證覆蓋所有接受者,並被所有應接受者正確理解 5.3.2 當溝通可能直接影響其他部門 其他人工作程序 安排和結果時,傳送者必須按照5.3.1的規定及時傳送溝通 5.3.3 利用以下時機傳送溝通 5.3.3.1 會議 5.3.3.1.1 例會 公司慣例每週或...