作者：李筱燕
**：《外語學法教法研究》2023年第17期
【摘要】提公升大學生就業能力、促進大學畢業生順利就業的有效途徑是高校高質量的職業指導工作。本文對當前我國高校職業指導中工作體系不明晰、沒有形成長效機制、職業指導隊伍不穩定、知識結構不合理、專業化程度不夠等問題進行分析。提出為實現高品質的職業指導工作，高校應明晰職業指導的工作體系，加強職業指導隊伍建設，實現共性指導與個性指導相統一，建立一支專業化、職業化的指導隊伍。
【關鍵詞】高校職業指導問題分析推進策略
【中圖分類號】g647.38文獻標識碼】a文章編號】2095-3089（2015）17-0044-01 引言
就業是民生之本，做好高校畢業生就業工作，是高等院校的教學工作之一，是建設人才強國和科技型國家的根本要求，也是構建和諧社會主義的重要內容。我國的高等教育已經在社會普及，每年湧入社會的畢業生逐年增多，加之我國深化改革，社會經濟體制處於轉型期，產業結構逐步調整，企業用人機制發生根本變化，從而增加了整個社會的就業壓力，大學生畢業以後的就業已經成為高等院校乃至社會關注的熱點問題。
一、高校開展職業指導的重要性
（一）;科學的職業指導有助於幫助大學生樹立正確的職業觀、就業觀和擇業觀。大學期間是大學生世界觀、人生觀、價值觀形成的關鍵時期，也是大學生從學校踏入社會開始職場生涯的過渡階段。
（二）;科學的職業指導有助於幫助大學生提高綜合素質和就業能力。大學生具備科學的職業觀和就業觀，並不意味著就可以實現高質量就業的目標。
二、;高校職業指導工作中存在的問題
（一）;職業指導工作體系不明，未形成長效機制。儘管職業指導日漸受到各大高校及學生重視與關注，可是因為這項工作起步相對較晚且缺乏一定的理論研究，一直還未建立明確的工作體系和指導思想。以至於大多數職業指導的相關人員和接受指導的應屆畢業生都把順利就業作為接受就業指導的唯一目的，不注重職業指導的實用性，忽視對大學生進行就業思想教育。
高校職業指導工作是一項長期系統的工作。
《職業指導》課程實施評價的問題分析與對策研究
1.單向型的評價功能 出於對課程教學的常規思維，教師習慣以知識傳授型的方法教會學生 是什麼 而忽略 為什麼 如何成為這樣 等態度 情感和觀念的心理訴求。2.教條化的評價標準 因受傳統課程教學大綱 教學計畫的制約，評價標準必然趨同。教師在執行 職業指導 教學任務的過程中，勢必很難針對具體專業 具體班級...
當前高職院校職業指導的主要問題及對策
作者 宋海寧 教育與職業 理論版 2009年第06期 摘要 我國高等教育的大眾化使得高等職業院校與學生的數量急劇增加，大學生的就業問題日益凸顯。面對職場競爭壓力，需要學校予以指導，以解決學生的困惑和憂慮。文章分析了當前我國在高職院校職業指導方面存在的問題，並提出了解決對策。關鍵詞 高職院校職業指導問...
基於人本管理思想的高校職業指導工作創新
作者 嚴立張力暉 商情 2010年第33期 摘要 高校職業指導工作可借鑑人本管理思想，以人為中心，改善職業指導的環境，加強與學生的溝通，協調擇業中存在的問題，開創職業指導工作的新局面。關鍵詞 以人為本職業指導 一 人本管理與以人為本的職業指導理念 人本管理思想是把員工作為企業最重要的資源，以員工的能...