前廳獎罰制度

2022-01-12 13:56:15 字數 568 閱讀 9089

1. 不服從工作安排或消極怠工的罰款50元。

2. 同事之間故意製造事端,影響公司正常工作或員工之間團結的罰款50元。

3. 故意刁難賓客的引起客人不滿,造成不良影響的罰款50元。

4. 私吃公家食品的罰款20元,並按原價扣款。

5. 拒絕公司保安人員質檢,經教育後態度仍然蠻橫的罰款50元。

6. 上班前飲酒或帶醉態的罰款50元。

7. 不遵守操作過程罰款20元。

8. 因工作疏忽造成一般事故的罰款20元。

9. 在更衣室,未按規定擺放用品的或環境不整潔的罰款10元,在員工更衣室內存放危險性物品的,擅自調換鑰匙或加鎖,故意破壞更衣櫃的罰款20元。

10. 未經許可擅自向外提供酒店經營管理,人事培訓,財務和裝置等資料罰款50元。

11. 拾遺不**值在1000元以內的罰款100元。

12. 未經許可擅自私用酒店專用設施的罰款50元。

13. 了解其他員工犯有嚴重過失而知情不報的扣20元。

14. 衛生和其他工作很差的罰款50元。

即日起開始執行以上制度。

味道娘家菜

2023年1月13日

前廳管理獎罰制度

北方又一村 前廳管理競賽與獎勵制度 為更好的促進樓面服務管理,特對各樓層工作以競賽評比的方式對領先者予以獎勵 本項制度中所做的加減分只作為評價結果用,不與個人績效考核掛鉤 一 優秀樓層競賽獎勵制度 1 評比內容 評比內容為各部門規範服務 優質服務 重點工作的完成 定時現場巡檢質量 上期培訓效果等5方...

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外婆家前廳獎罰制度 一 為體現公正 公開 公平的原則,餐廳實行獎罰制度,此制度為積分制,每1分為5元,結算工資時兌現。二 全勤獎 獎20分 員工每月享受有2天休假,如沒有休假,為加應休天數的工作。1 遲到10分鐘內扣2分。2 遲到10 30分鐘扣4分。3 遲到30分鐘以後扣半天工資。4 每月累計遲到...

生態大營前廳部獎罰制度

1 遲到 早退者罰款10元 應在崗而不在崗者超過五分鐘按脫崗處理,罰款10元 請病 事假者扣除當天工資 無故遲到半小時以上者按曠工處理,扣除雙倍天數的工資。2 儀容儀表及舉止不符合酒店規定者罰款10元。3 上班時間手機未調成震動 靜音或接打私人 者罰款10元。5 不按時值班者罰款30元。6 非正當工...