《前廳服務與管理》課程標準

2021-03-04 01:01:44 字數 1324 閱讀 9788

本課程建議在校課時數為126

2. 課程目標

(1) 掌握酒店前廳和前廳部的基本概況

(2) 能進行**預定服務

(3) 能對有預定客人和無預定客人、散客和團客提供不同的接待服務

(4) 能根據客人的需要提供問詢、禮賓、商務、總機服務等

(5) 能準確的向客人介紹並成功銷售客房及酒店其他產品

(6) 能進行賓客關係的維護及處理

(7) 能使用流暢的前廳對客服務用語,適應前廳各部門的工作要求

3. 課程內容和要求

根據專業課程目標和工作任務要求,確定課程內容和要求,說明學生應獲得的知識和技

能。4. 實施建議

4.1 教材編寫

(1) 必須依據本課程標準編寫教材

(2) 教材應充分體現任務引領實踐導向的課程設計思想,以工作任務為主線設計教材結構。

(3) 教材在內容上應該簡潔實用,把酒店前廳服務中的新知識、新技術、新方法融入教材,順應崗位需要。

(4) 教材應該以學生為本,**並茂,表達簡練、案例豐富,能夠吸引學生的學習興趣,提高學生學習的積極性和主動性。

(5) 教材中注重實踐內容的可操作性,強調在操作中理解與應用理論。

4.2 教學方法

(1) 採用專案教學,在教學過程中,立足於堅持學生實際操作能力的培養,採用專案教學,設計不同的活動,提高學生學習興趣。

(2) 採用情景教學,在教學過程中,創設工作情景,採取情景模擬、角色扮演、案例分析等方法,並充分利用多**教學手段,提高教學效果。

(3) 採用現場教學,選用典型案例,教師進行講解並示範操作,學生分組訓練,讓學生在操作過程中掌握前廳服務工作的要求和方法。

(4) 在教學過程中要關注本專業領域的新技術、新要求、新的發展趨勢,更貼切前廳教學。

4.3 教學評價

(1) 實施教學評價從平時考核和期末考核兩部分組成。

(2) 平時成績的考核,要以三個階段的學習為分界點,結合課堂表現、作業完成情況、

對話練習成績進行綜合評價。

(3) 期末考核採用理論試卷進行考核,以閉卷考試的方式,出考試卷為a、b卷,任由

抽取,考試時間90分鐘,滿分100分。

(4) 總的教學評價為平時考核佔30%,期末考核佔70%。

4.4 教學資源

(1) 課程資源:本課程校本教材的開發;專業的師資隊伍;前廳服務工作最新的行業標準;與前廳服務相關的典型案例;酒店宣傳資料等。

(2) 實訓資源:學校建立的前廳實訓中心;配備的前廳部相應設施裝置如行李架、雨傘架、前廳房態操作軟體等。

(3) 企業資源:搭建校企合作平台,充分利用企業資源,滿足學生實習、實訓的需要,並在合作中關注學生職業能力的發展和教學內容的適時調整。

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