一、熟悉了解國家的相關方針政策和行業的管理服務標準能以身作則，根據公司經營管理目標，全面負責片區的經營管理。
二、按照公司要求和行業標準，制訂片區工作目標計畫，發展計畫，人員配置及員工培訓計畫，採取有效措施保證經營目標的貫徹執行。
三、負責完善片區的管理體系，配套服務體系，制訂片區崗位職責範圍，許可權標準。
四、審訂片區年度費用開支，各部門預算，負責督促檢查，嚴格按照公司制定的財務管理制度執行。如因特殊情況需增加預算外的開支，需事先向總經理請示。
五、根據片區特點，強化對物業管理小區的日常管理工作的指導、考核。不定期人的對管理處處主任《工作日誌》檢查，抓好全員質量管理，適應管理服務需求。
六、審批、簽發處區工作計畫，管理服務檔案和上報的函件，日常費用開支。
七、按照公司規定，對片區員工工作業績考核，提出對員工的提、任免、獎勵、晉級意見。
八、負責提交年度片區經營管理工作總結報告。
物業管理崗位職責
保安部主管崗位職責 1.負責秩序維護隊伍建設，合理安排秩序維護部工作，對本部門員工進行指導和思想交流。2.愛崗敬業，遵紀守法，嚴於律己，以身作則，發揮模範帶頭作用 3.熟悉各崗位工作職責 任務和程式，掌握物管區域內的治安管理工作的規律 特點及服務方式 4.審核秩序維護部每月物料耗用情況，對異常現象及...
深圳保利物業管理公司崗位職責
1 0總經理 2 0人事行政部崗位劃分 人事行政部經理 人事行政助理 行政秘書 採購員2 1人事行政部部門職能 2 1 1負責公司人事行政規章制度的規劃 制定 檢查與修訂工作。2 1 2負責公司員工的招聘 錄用 勞動合同的訂立和解除 人事檔案 暫住證 員工社保等管理工作。2 1 3負責公司各部門人員...
深圳保利物業管理公司崗位職責
1 0總經理 2 0人事行政部崗位劃分 人事行政部經理 人事行政助理 行政秘書 採購員2 1人事行政部部門職能 2 1 1負責公司人事行政規章制度的規劃 制定 檢查與修訂工作。2 1 2負責公司員工的招聘 錄用 勞動合同的訂立和解除 人事檔案 暫住證 員工社保等管理工作。2 1 3負責公司各部門人員...