深圳保利物業管理公司崗位職責

1．0總經理

2．0人事行政部崗位劃分

人事行政部經理

人事行政助理

行政秘書

採購員2．1人事行政部部門職能

2．1．1負責公司人事行政規章制度的規劃、制定、檢查與修訂工作。

2．1．2負責公司員工的招聘、錄用、勞動合同的訂立和解除、人事檔案、暫住證、員工社保等管理工作。

2．1．3負責公司各部門人員崗位編制管理工作。

2．1．4負責公司員工的內部調動工作。

2．1．5負責員工工資、獎金、福利的分配管理工作。

2．1．6負責專業技術人員職稱評聘、考核的組織工作。

2．1．7負責勞動工資、考勤、人事統計工作。

2．1．8負責員工培訓的組織及考核後崗位調整工作。

2．1．9負責公司人工成本的核算工作。

2．1．10完成公司領導交辦的其它工作。

2．2人事行政部崗位職責彙編

2．2．1人事行政部經理

2．2．2人事行政助理

2．2．3行政秘書

2．2．4採購員

3．0品質部崗位設定圖：

品質部經理

市場主管

品質主管

文控員3．1品質部部門職能：

3．1．1負責制定並組織實施公司物業管理市場拓展的發展戰略與策略方案；

3．1．2負責對公司物業管理市場拓展資訊、專案及人力物力配置進行統籌安排與管理；

3．1．3負責有計畫地與目標區域客戶建立廣泛穩定的關係並加強公關活動，促進專案合作；

3．1．4負責根據公司發展制定並不斷調整質量管理與市場拓展激勵政策與制度；

3．1．5負責組織並參與公司重要客戶的參觀訪問和接待工作；

3．1．6實施公司各類合同的評審核；

3．1．7企業管理體系的正常執行和持續改進，負責內審、檢查等工作；

3．1．8體系的培訓和教育，組織開展質量教育，並組織對體系的審核和檢查；

3．1．9體系檔案的修改工作；

3．1．10收集適合企業管理體系運作的有關法律、法規和標準等資訊，並進行相應的內外交流、培訓；

3．1．11組織實施糾正和預防措施；

3．2品質部崗位職責彙編

3．2．1品質部經理

3．2．2品質主管

3．2．3文控員

深圳保利物業管理公司崗位職責

1 0總經理 2 0人事行政部崗位劃分 人事行政部經理 人事行政助理 行政秘書 採購員2 1人事行政部部門職能 2 1 1負責公司人事行政規章制度的規劃 制定 檢查與修訂工作。2 1 2負責公司員工的招聘 錄用 勞動合同的訂立和解除 人事檔案 暫住證 員工社保等管理工作。2 1 3負責公司各部門人員...

物業管理崗位職責

保安部主管崗位職責 1.負責秩序維護隊伍建設，合理安排秩序維護部工作，對本部門員工進行指導和思想交流。2.愛崗敬業，遵紀守法，嚴於律己，以身作則，發揮模範帶頭作用 3.熟悉各崗位工作職責 任務和程式，掌握物管區域內的治安管理工作的規律 特點及服務方式 4.審核秩序維護部每月物料耗用情況，對異常現象及...

物業管理各類崗位職責

綜合維修主管崗位職責 崗位名稱 綜合維修主管 直接上級 工程部經理 直接下級 維修領班 本職工作 1 對工程部經理負責，並完成部門經理交辦的各項任務 2 熟悉和遵守國家有關房屋及樓內公共設施管理等方面的法規 規範及安全規程 3 負責協助公司工程部對本專案新增專案的接管及驗收工作 4 負責協助專案其他...