為加強我局黨風廉政建設，認真履行科技工作職責，保持和發揚科技幹部廉潔自律的工作作風，根據有關規定，結合科技工作實際，經局黨組研究決定，局領導幹部特制定本責任書。
一、責任範圍和內容
局領導幹部根據分工，對職責範圍內的黨風廉政建設及分管科室的廉政情況負直接領導責任。
（一）認真貫徹落實局黨組關於黨風廉政建設的部署要求，把廉政建設納入日常工作議程，對黨風廉政建設工作任務進行責任分工，督促分管科室抓好落實。
（二）自覺遵守《中國共產黨廉潔自律準則》以及廉政建設的有關規定，盡職盡責，努力完成所承擔的各項工作。
（三）嚴格遵守國家政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律等，服從領導，帶頭貫徹落實各項勤儉節約、反對鋪張浪費的措施，自覺接受群眾的監督。
（四）嚴格落實「八項規定」的要求，嚴於律己、身體力行、率先垂範、起好模範帶頭作用，嚴格遵守科技職業道德規範和科技工作紀律，不以權謀私，弄虛作假，不拿原則作交易，秉公執法。
（五）堅持原則，依法履職，工作中遇到重大問題及時報告並集體研究處理意見。對分管科室的廉政建設工作定期進行檢查，對分管人員在黨紀政紀方面存在的問題和不廉潔行為，要進行誡勉談話，批評教育，督促其檢查、糾正。
（六）認真參加有關廉潔自律專題民主生活會，檢查自身廉潔自律情況，帶頭開展批評與自我批評，及時糾正存在的問題。
（七）進一步改進工作作風，加強機關效能建設，創新領導方式，規範工作程式，堅決杜絕「慵懶散」現象。
二、責任追究
局領導幹部發生以下問題，將視情況進行責任追究。
（一）對局黨組交辦的黨風廉政責任範圍內的事項不辦理，對分管範圍內黨風廉政建設工作不部署，不檢查，對分管科室違反黨風廉政規定的問題，不教育、不制止、不糾正，科室內部管理混亂的。
（二）重大問題不經集體研究，個人獨斷專行，造成違法違紀和嚴重經濟損失或不良影響的，或雖經集體研究，但做出違反廉政規定的錯誤決定，造成嚴重後果的。
（三）對反映強烈的黨風廉政建設方面的熱點、難點問題不能及時認真解決，對群眾舉報黨風廉政方面的問題不按規定查處，嚴重失職的。
（四）違反《中國共產黨紀律處分條例》，不能如實向黨組織報告個人有關事項，對分管科室人員嚴重違法違紀知情不管的。
（五）其他由於不執行黨風廉政建設責任制規定，造成嚴重不良影響的。
黨組書記、局長： 責任人：
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