煤炭企業戰略成本管理

2022-05-27 01:09:04 字數 903 閱讀 7024

摘要:隨著煤炭市場化的推進,煤炭企業也逐漸認識到重視企業戰略成本的管理和創新的必要性,煤炭企業要達到與時俱進,不斷提高自身競爭力的和戰鬥力,就必須實施企業戰略成本,本文將以戰略成本為主線,以煤炭企業為例,對煤炭企業戰略成本中存在的問題進行系統的分析。

關鍵詞:煤炭企業;戰略成本管理

中圖分類號:f275.3 文獻標識碼:a 文章編號:1001-828x(2011)07-0042-02

在現代企業管理中,戰略管理在理論研究上已經取得了豐碩的成果,在實踐中,許多煤炭大集團的企業戰略研究機構更多的著眼於經營戰略管理方面,要把企業做大、做強,就要加強戰略成本管理。

一、煤炭企業成本戰略管理是傳統成本管理發展的必然要求

煤炭企業市場化以來成本工作受到了不同成程度的重視,採取了一系列卓有成效的管理取得了一定的成績,但從目前企業成本的現狀來看,不能適應企業變革要求還存在許多問題具體如下:

1.企業的成本工作沒有與企業的戰略工作相結合,仍然存在得過且過的思想,當企業效益好時忽視成本,當企業效益不好時,首先以提高產量來提高效益,最後才想到成本管理。企業未能根據內外部環境的變化和企業所採取的競爭戰略構建相應的成本管理方法,只是單純的為控制成本而控制成本。

2.成本管理工作缺乏全員性,總是侷限與財務管理等一些職能部門,而沒有發揮計畫、排程、生產、技術等職能部門的作用,煤炭企業涉及面廣,量大,涉及企業的方方面面,單靠財務管理是遠遠不夠的也根本無法從根本控制成本。只有充分調動企業各個部門的主動性和積極性,領導重視、全員參與、從上到下,齊抓共管成本管理工作才能落實的實處。

3.企業的成本管理只重視有形的成本動因,而忽視了無形的成本動因,企業只考慮材料、人工、電力等有形的成本,這些無形的成本包括企業的規模、企業的可持續發展戰略、企業的外部環境、企業文化、企業職工的士氣、企業改革創新的積極性,以及員工對企業的忠實度等等方面,企業不僅要考慮有形的成本動因,還應該考慮這些無形的成本動因。

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