5S管理實施方案

2021-10-21 13:58:14 字數 1381 閱讀 2189

推行「5s」管理方法實施方案

即使擁有世界上最先進的生產工藝或裝置,如不對其進行有效地管理,工作場地也會一片混亂,工件亂堆亂放,其結果只能是生產效率低下,員工越幹越沒勁,這樣的企業容易產生很多問題和製造出很多麻煩,並嚴重阻礙公司的發展。5s現場管理可以有效地解決生產現場**現的各種問題,它能使公司的生產環境得到極大的改善,也是企業走上成功之路的重要手段。因此公司應從上至下都要對「5s」管理方法的推行有乙個深刻的認識,達成共識,共同努力把公司的工作環境和生產現場保持在最佳狀態。

公司領導要充分重視與支援這項工作的開展,並在「5s」管理方法的推行過程中給予人力、物力、財力的投入;要給予生產現場管理工作大力的支援,並領導、監督這項工作的順利進行。5s管理實施方案如下:

一、成立推行「5s」管理委員會

委員會由公司董事會成員組成

主任:董事長、總經理

副主任:副總經理

二、推行委員會下設推行「5s」管理領導小組

組長:副組長:

成員:及各部門經理、車間主管

具體分工:

***負責制定「5s」管理實施方案;「5s」管理指導材料的編寫;車間「5s」管理區域的劃分,並組織指導「5s」管理方案的實施。

***負責劃出裝置定置圖及新廠平面圖。

物控部負責購置「5s」管理標語及各種宣傳資料、標識;負責對現場清理出的材料、報廢零部件提出處理意見,並制定出「要」和「不要」的判別基準。

***負責檢查、考核各部門「5s」管理執**況。

行政部負責發放工作服、廠牌及所需教材發放等工作。

生產部負責車間及庫房各區域劃分,並按國家標準劃出廠房通道。

各部門經理、車間主管、班組長嚴格按照實施計畫及「5s」管理考核內容的要求,抓好本部門工作區域的管理工作。

三、實施計畫

2月10日——15日,推行「5s」管理方法宣傳動員階段(公司領導做動員報告);

2月16日——2月18日,各部門、各班組清理、整頓工作現場;把「不要」的物料堆放到指定的位置統一處理;

2月19日——21日,對「5s」管理區域進行劃分;

2月21日——2月23日,各部門清掃、清潔各自的工作現場,並做好自查整頓工作;

2月24日公司管理領導委員會對公司的各處進行檢查驗收;

2月25日各班組按照公司領導提出的整改意見進行整頓;

2月26日——28日,再次進行檢查驗收,並評選出「5s」管理先進班組。

四、獎罰措施

在推行 「5s」管理工作中,對發生不按要求去做或達不到要求的班組或個人進行處罰,處罰金額20元——100元;通過檢查驗收達到「5s」管理要求的班組或個人每人獎勵20元。

另附:《 5s管理指導材料》、《車間班組區域劃分圖》、《5s檢查評分表》

佛山市順德區*****機械製造****

2023年1月20日

批准:傳送:董事會成員、各部門及班組

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