5S管理實施方案

2021-12-22 17:35:24 字數 1969 閱讀 7486

為保證5s活動的順利有效實施,結合實際,特制定本方案。

一、5s推行的方針目標:

(一)叫響三句話:

1、把最簡單做的事情做好就不簡單,把最容易做的事情做好就不容易;

2、每天的事情每天做,自己的事情自己做;

3、做正確的事,正確地做事。

(二)實現乙個目標:

強化基礎管理,提公升全員品質

二、5s推行的準備階段

(一)首先表達實行5s活動的決心,統一員工思想。

(二)5s倉庫管理活動的組織、策劃、實施、檢查、考評等。

(三)宣傳

1、通過張貼標語、宣傳5s的基本知識,營造起動5s的良好氛圍;

2、提公升5s活動的影響力。

三、5s的實施評價階段

(一)整理階段(12月日至12月日為實施階段,以後為保持和迴圈改善階段)

1、整理的推行要領

(1)對工作場所(範圍)進行全面檢查,包括看得到和看不到的地方;

(2)制定「要」和「不要」的判別基準;

(3)按照基準清除不要的物品;

(4)制定非必需品的處理方法,並按此方法清理非必需品;

(5)每日自我檢查,迴圈整理。

2、整理的範圍:

(1)辦公桌椅、櫥櫃、資料夾櫃、抽屜等的整理;

(2)電子資料夾的整理

(3)工具箱、倉庫、貨架、儲物間等的整理

(4)工作流程的整理

3、整理的檢查考核表

(二) 整頓階段(12月日至12月日為實施階段,以後為保持和持續改善階段)

1、整頓的推行要領

(1)徹底地進行整理

(2)確定放置場所

(3)規定擺放方法

(4)進行標識

(5)大量使用「目視管理」

2、整頓的要求

一目了然,取用快捷。

3、整頓的檢查考核表

(三)清掃階段( 月日至月日為實施改善階段,以後為保持和持續改善階段)

1、清掃的推行要領

(1)建立清掃責任區

(2)每個員工在工作崗位及責任區範圍內(包括一切的物品與機器裝置)進行徹底的清掃

(3)對清掃過程中發現的問題及時進行整修

(4)查明汙垢的發生源,予以杜絕或隔離

(5)制訂相關的清掃標準作為規範,明確清掃的物件、方法、重點、週期、使用工具等專案

2、清掃的檢查考核表

(四)清潔階段(在以上三個方面經過不斷的實施、檢查、考核、總結、改善達到一定程度後,全面推行,達到標準化、制度化。)

1、 清潔的推行要領

(1)落實前面3s工作

(2)制訂目視管理及看板管理的標準

(3)制訂5s實施辦法及檢查考評標準

(5)制訂獎懲制度,加強執行

(6)領導小組成員經常巡查,帶動全員重視5s活動

2、 清潔的檢查專案及內容

(1)作業臺、椅子的檢查內容

(2)貨架的檢查內容

(3)通道的檢查內容

(4)裝置的檢查內容

(5)辦公桌的檢查內容

(6)檔案資料的檢查內容

(7)公共場所的檢查內容

3、 清潔的檢查考核表

(五)素養階段(長期不餘遺力地推行)

素養的推行要領

(1)持續推行4s直到成為全員共有的習慣

(2)制訂員工行為準則及禮儀守則,幫助員工達到修養最低限度的要求

(3)企業視覺識別系統推行

(4)教育訓練

(5)員工嚴格遵守規章制度

(6)推動各種精神提公升活動

(7)培養員工責任感,激發起熱情,鑄造團隊精神】

具體負責如下:

1.劉總負責全面的並且可以隨時對其所有部門進行抽查;

2.品牌一部負責檢查品牌二部;

3.品牌二部負責檢查企劃部;

4.企劃部負責檢查資訊部;

5.資訊部負責檢查行政部;

6.行政部負責檢查物流部;

注意:各部門應每個星期對其負責的檢查一次月底將其彙總分數上繳劉總!

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