四子王旗崔澤鋒
在創先爭優活動中，四子王旗以制度建設為突破口，積極創新確保創先爭優活動紮實有效開展。
以領導聯絡制，為創先爭優做好參。旗級黨員領導分別確定鄉鎮、村、部門、企業作為聯絡點。各鄉鎮、各部門也建立黨員領導幹部聯絡制度，各級黨員領導幹部經常與聯絡地進行溝通、聯絡，經常深入聯絡點調查、檢查、指導，幫助聯絡點理清工作思路，創新活動載體，解決實際問題。
各聯絡點黨組織定期向聯絡黨員領導幹部匯報開展創先爭優活動的情況，形成互動的良好工作局面，確保活動取得實效。
以領導負責制，為創先爭優開好局。明確了各鄉鎮、各部門、旗直單位黨委主要領導是開展創先爭優活動的第一責任人，分管領導是第二責任人，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。同時，各級黨組織成立創先爭優活動領導機構和工作機構，制定好工作方案，充分發揮黨組織作用，做到創先爭優活動與推動經濟發展兩不誤，努力實現創先爭優與經濟發展兩促進。
以領導點評制，為創先爭優指好路。按照「分級負責，責任到人」的原則，，實事求是地肯定基層黨組織和黨員幹部在創先爭優活動中取得的成績、指出存在的問題和今後努力的方向。各鄉鎮、各單位黨組織和黨員圍繞創先爭優有關要求，全面總結開展活動的做法和成效，分析存在的問題和不足，提出改進的辦法和措施。
實事求是地作出客觀評價，提出建議和意見。創先爭優活動辦公室整理彙總後，填寫《點評意見表》，包括點評領導姓名職務、被點評單位、點評意見等內容，並將整改落實情況存檔
以群眾評議制，為創先爭優把好關。各黨組織和黨員通過廣播、電視、報刊、黨政網、專欄等各種形式及時向群眾公布本地本單位開展創先爭優活動的有關情況。同時，通過召開座談會、發放徵求意見表等形式，廣泛收集群眾意見建議，推動創先爭優活動深入開展。
群眾根據基層黨組織和黨員履行職責、工作成效等方面的情況進行評議。評議結果作為評選表彰先進基層黨組織和優秀共產黨員的重要依據。
四項制度建設
黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法 等四項監督制度的頒布實施，是以科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，進一步匡正選人用人風氣 提高選人用人公信度的重要舉措，也是深入整治選人用人上不正之風工作實踐經驗的科學總結，對構建正確的用人導向，營造良好的選人用人風氣，提 部選拔任用工...
新做四項制度
值周教師職責 1 值周教師必須認真組織好周一的晨會，做好值周匯報，周五下午放學必須對學生進行安全教育。2 負責維護課前 課間 放學期間的校園秩序，做好各班早午晚的人數統計工作。3 負責抓好校園環境衛生，配合帶班領導及相關人員組織好每週至少兩次的宿舍 教室 清潔區的衛生大檢查。4 維持好正常的教學秩序...
學習四項制度
學習 四項監督制度 心得體會 根據泰山景區黨工委的統一安排，我認真系統的學習了黨政領導幹部選拔任用四項監督制度，黨政系統選人用人一直受到社會各界的關注，也是最易受人們詬病的主題。約束權力的最好方式就是把權力置於陽光下，以看得見的方式實現人們追求公平正義的訴求。黨政領導幹部選拔任用工作有關事項報告辦法...