1、分工負責程式制首問責制任：
程式為專職委員或一般工作人員→理事長，殘疾人來殘聯辦事詢問的第乙個接待人員為首問責任人，能答覆或辦理的應予以答覆或辦理；不能辦理的應給予解釋說明。
二．保密工作制度
殘疾基礎資訊涉及家庭收入，健康狀況等，要求殘疾人工作者嚴密殘疾人的基礎資訊，維護殘疾人的個人隱私權。
三．衛生管理制度。
辦公室按照人員分配進行辦公，在辦公桌的右上角放置臺籤。室內保持整潔、做到地面無汙垢，辦公用品整潔有序。
四．上下班和請銷假制度
工作人員按照規定的上下班時間，有事情要實行請銷假制度。
五．財務管理制度
1. 財務嚴格實行財務管理制度。
2．辦公室用品的採購需向理事長提出申請，經領導同意，購買，未經程式的購買不作報銷。
3.大型開支通過理事會決定。
六．學習總結制度
1.由理事長組織帶領全體工作人員學習。
2.周一傳達和學習檔案業務內容。
3.周五總結一周工作。
殘聯工作制度
達茂旗殘疾人聯合會各項工作制度 一 機關效能建設制度 1 分工負責程式制 按照分工負責和講究程式的原則，程式為專職委員或一般工作人員 辦公室主任 副理事長 理事長。2 首問責任制 按照具體分工，各司其職 各負其責的原則，殘疾人來殘聯辦事詢問的第乙個職工為首問責任人，能答覆或辦理的應予以答覆或辦理 不...
臨武縣殘聯語言文字工作制度
為進一步加強我會語言文字應用規範化 制度化建設，根據 國家通用語言文字法 和臨武縣語言文字工作委員會的有關規定，結合縣殘聯機關語言文字工作的實際情況，特制定本工作制度。一 注重語言文字法律規定的學習 貫徹落實 中華人民共和國國家通用語言文字法 臨武縣語言文字工作評估實施方案 臨辦字 2010 22號...
外科工作制度
1 實行科主任負責制。科主任在醫務科的領導下，由科 長配合，全面負責科室工作，完成門診 住院患者的診療 科研 教學任務。2 實行 醫師負責制，科主任每週查房1次，主治醫師每日查房1次，住院醫師每日查房2次。對危重 搶救患者要實行重點 及時向上級醫師或有關領導匯報。3 各級醫師必須認真學習 中華人民共...