新課改下的班主任工作需要創新

2021-03-04 09:41:17 字數 2517 閱讀 2307

進入21世紀後,各國之間的競爭日益激烈。國與國之間的競爭實質上就是綜合國力的競爭。而綜合國力的競爭說到底是人才的競爭,人才是靠教育培養出來的。

所以我們國家實施科教興國戰略,非常注重教育。在世紀之初,國家為了更好地辦好教育、發展教育,國家對基礎教育進行了課程改革。在新課改的大環境下,作為普通的教師都在積極地進行新課程的學習培訓,不斷改進教學方法、教學過程,以適應新的條件下的教學,把教學搞上去。

那麼作為一名班主任在新課改的大環境下該如何做呢?下面我就結合自身的實踐,談談自己的一些想法。

第一,要想做個優秀的班主任,必須要熱愛教師這個事業,更要熱愛班主任這個工作。我們說教育事業是最光榮的事業,教師是太陽底下最光輝的事業。這是黨和人民對我們教師的高度肯定,我們每乙個教師都應該熱愛我們的教育事業。

但我們有一部分教師並不是憑自己的愛好才選擇了教師,而是因為種種原因最終被迫無奈選擇了教師這個工作崗位。確實,眼下教師工作很辛苦,待遇相比較又不高。所以出現了少數人的工作態度不端正。

但我認為既然大家選擇了教師這個職業,就要對得起人民教師這個光榮稱號。我們要對每乙個天真無邪、求知的孩子負責。我們既然選擇了教書育人,就要對自己的工作感興趣,有熱情,讓自己全身心地投入人民的教育事業中。

我們只有當對教書感興趣了,才能對班主任這個工作感興趣。因為班主任這個工作比起普通的教師來說,它更苦更累。但只要我們對班主任這份工作感興趣了,有熱情了,我們就會全身心投入到工作上來。

結果你會發現,工作中的樂趣是很多的。工作中你會發覺自己和一幫小傢伙們整天在一起變得年輕了。尤其當你的學生考出了好成績,你會覺得很自豪;你帶的班級受到了表揚,你會感到很有光;你的學生離開你後,還經常想起你,向你問好,你會以此為驕傲。

縱觀那些優秀的班主任,他們都是很熱愛班主任工作的。反之,對班主任工作持消極態度,即使他做了班主任,工作也不會幹好的。我想,要麼不做,要做就做個出類拔萃的優秀班主任。

而要做乙個出類拔萃的班主任的大前提就是要熱愛教育事業,更要熱愛班主任這份工作。

第二,要從內心關愛學生。教育實質上是愛的教育。但我們很多的班主任仍然停留在私塾式的管理。

對學生的管理毫無人性化,管理學生就好像在操縱一群沒有感情的木偶。從來不考慮學生的感受,動不動就大呼小叫,好像學生上輩子欠他似的。這些班主任從來沒有真正愛過學生,學生也對這些班主任敬而遠之。

這樣,班級的學生肯定不會與班主任同心同德,班主任想把班級搞好肯定辦不到。隨著時代的發展,愛這個字在教育中顯得日益重要。在日常的學習生活中,班主任要把學生當成自己的孩子一樣,從各個方面去關心愛護他們。

天冷了,及時提醒他們加床被子,加件衣服;生病了,及時陪他到醫院**;遇到解不開的結,幫他開導開導;家裡遇到困難了,盡量去幫助他。總之,要做到真正關心班級的每一位同學,對學生進行人性化管理,使學生感受到你對他們的愛。學生是活生生有感情的人,當他們感受到你對他們的愛,學生會把你當成他們的知心朋友,肯定會與你同心同德把班級搞好。

學生會自覺地遵守學校、班級的紀律,會認真地投入學習,會擰成一股繩,會有很強的集體榮譽感,會緊緊團結在你的周圍。這樣,你還愁班級管理不好嗎?

第三,班主任工作必須扎扎實實地做,不能來虛的。現在我國經濟快速騰飛,在這種大的環境下,有些人為了發財,急功近利,在工作上顯得很浮躁、不紮實。這是大的環境,小的我們有些班主任也偷起了懶。

比如,晨讀有些班主任嫌累,不想來,尤其冬天,嫌冷,更不想來,就開始偷懶了。你班主任都不想來,學生就想來?只有你班主任做榜樣了,學生才能準時起身上課。

這樣,班級工作才能做好。再如,晚就寢查班,有的班主任轉都不轉或者就繞了一圈,就走了。對寢室內部講沒講話,缺沒缺學生,發沒發生一些突發事件,都毫不知情。

我們的一些學生就利用班主任的這個漏洞,晚上溜出去上網聊天、玩遊戲。等到出事了,班主任才知道自己的工作沒到位,這時後悔也來不及了。管理好乙個班集體是不容易的,要想管好,班主任必須扎扎實實地做好每一件事情。

學校、年級安排的每一件事,都得認認真真地按時完成。千萬不能等等再做,一旦養成拖拉的習慣,就不好改了,這樣絕對不利於班級的管理。總之,班級要想出成績,班主任就必須扎扎實實地做好班級的每一件工作。

第四,對班級的學生要多表揚、多激勵,要給學生以自信心。同樣乙個班級的學生,他們的差別為什麼那麼大呢?我們用哲學的觀點解釋就是,乙個事物的發展取決於它的內因,內因起決定的作用,外因對事物的發展只起到加速或延緩的作用。

同乙個班級的學生,配備的老師,學習的環境等都一樣。就是說外因是一樣的,學生的好壞就主要取決於內因即他自己努力不努力了。那麼班主任如何才能讓學生從內心認真學習呢?

我想最關鍵的還在於班主任要多表揚、多激勵學生,給他們學習的自信。只有這樣,學生在學習上才能永不放棄,才能不斷進取。有的班主任看見學習差的學生就批評、打擊,諸如你怎麼這麼笨,簡直是豬頭腦;像你這樣的還有臉待在這兒,你還不如回家呢;這麼簡單的問題都不會,傻子都會。

本來學生考得不好,心裡不是滋味。本想繼續努力的,結果給你一打擊,他的學習勁頭肯定就沒了。結果是成績越來越差,乙個如此,兩個如此,班級就不會好了。

總之,我們班主任一定要多鼓勵學生,尤其要看到後進生的閃光點,給他們以自信心。

班主任工作千頭萬緒,工作環境又在不斷地變化,這就需要我們每個班主任用心去做。而在新課改的大環境下,會面臨更多的新情況、新問題,這就更需要我們去不斷地探索、創新、總結出一些更好的工作方法。

(江蘇省連雲港市朐山中學)

班主任工作需要智慧型

9月28日 29日,有幸聽了韓玲 劉宵兩位專家做的 關注問題學生,優化班級管理 班主任工作培訓會,與全國優秀班主任韓玲老師和劉宵老師,進行了零距離的接觸。這次培訓內容豐富,既有班主任專業知識輔導方面的,也有對班級的管理方面的,還有班級活動開展方面的,直面教育新問題,智慧型化解尋對策。我深感班主任工作...

芻議新課改下的班主任工作

記得初當班主任時,我總是要求孩子們做到這點做到那點,如果做不到,就嚴厲批評。可是,孩子們就像一群不聽話的野馬一樣,對我的要求是左耳朵進,右耳朵出。我整天都在為班級秩序亂 教室地面髒 學生書寫差等瑣碎的小事而傷透腦筋。後來,通過閱讀一些名師的著作,我終於找到了解決的辦法。在工作實踐中,我要求學生做到的...

新課改下的班主任工作教育案例

隨著社會的發展,社會對校園的影響日益突出。新型師生關係的建立,倡導平等交流,探索式學習,教師的權威受到挑戰,一言堂 的時代正在過去。很多教師常常抱怨說 我教了幾十年書,現在是不知道咋教了 現在學生不好管,也管不了了 抽菸的,喝酒的,上網的,談情說愛的,這裡按下去,那裡冒出來,把班主任折騰得夠嗆。有的...