5．參加教研室、學院或學校組織開展的每次教研活動、政治學習等；完成教研室、學院或學校安排的人才培養方案編制、討論、修改以及實驗室或專業建設等方面的其他工作。
6．完成各二級學院或學校安排的其他非教學工作和臨時性的工作。
關於教學工作量計算和結算說明
1．教學工作量計算範圍
（1）通識教育任選課、公共課、專業基礎課、專業課等的理論學時、實驗學時。
（2）課程教學實習、實訓。
（3）指導畢業生畢業**、畢業設計。
（4）承擔****的主考、副主考、監考、巡考及考試工作人員等工作。
2．全校總課時數327000餘學時（附件1），按現有教師按基本工作量高限（教授270學時/年、副教授280學時/年、講師及以下290學時/年）測算，每年可完成137000餘學時，餘190000學時，應作超工作量計。
3．部分兄弟院校基本工作量摸底情況及我校教師基本教學工作量要求建議意見（附件2）。
4．雙肩挑教師是指具有教師系列職級的各級各類幹部、機關一般工作人員。各兄弟校對雙肩挑教師要求應完成相應職級專任教師基本工作量的25%左右，根據我校實際情況建議雙肩挑教師基本教學工作量應按完成相應職級專任教師基本工作量的20%，但理論、實驗課時原則上應不超過我校各類工作量受限人員（校級72學時/年、處級144學時/年、教研室主任和實驗室主任除外的科級180學時/年、機關一般人員216學時/年）所規定的工作量。
5．各二級學院津貼結算建議
（1）據對部分兄弟院校的調查，建議我校專任教師實際基本教學學時按教授260-270學時、副教授270-280學時、講師280-290學時、助教授280-290學時執行；基本教學班人數為40至60人。因各二級學院學科專業、課程性質、教學班人數、在編教師人數、學期總學時量等差異很大，在上述建議學時原則下，可據實提出自身的教學基本工作量。
（2）津貼結算為教學單位之間結算，各教學單位再對本部門所屬教師（含雙肩挑教師）個人進行重新分配。
（3）「兩課」在扣除相應應完成的基本教學工作後，按40元/學時計。
（4）除「兩課」外的其餘所屬二級學院教師跨教學單位上課，受聘單位按40元/學時與教師所屬二級學院結算。
（5）任選課按40元/學時·班，以實際教學班人數進行折合計算到相關教學單位。
（6）非教師系列職級人員、外聘教師等上課，由受聘單位與任課教師直接結算。
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