措施：1、 新課程的教師培訓、實施及研究活動，通過多渠道的園本課程培訓，聘請課程研發機構入園培訓，為不同階層的教師提供不同的培訓機會，促其進步。主要形式採取：師徒幫教結對、「示範課、****」活動；不同範圍開放觀摩活動；
2、 抓教研小組長隊伍建設，促她們學習、思考能力，具體表現在發現問題與解決問題上；
（三）教育教學環境
逐步改善教育教學環境，創設童真、童趣、童樂校園環境，為幼兒提供健康、豐富的生活和活動環境。
措施：1、完成幼兒園整體教育特色環境的創設，體現先進的教育理念；
2、以適合幼兒年齡特點的牆面設計和文明禮儀格言、教育格言為主題，創設美觀的室外走廊環境；
3、創設幼兒區角、主題牆和家園聯絡欄等環境布置工作；做到意、趣、序、美。
4、努力創設適宜教研活動所必需的物質條件。
（四）家園共育
加強家長與幼兒園的互動，實現家園共育。
措施：1、 以各部為不同形式的組織形式開展豐富多樣的家長會活動；
2、 開展家長訪談錄、家長滿意度調查工作；
3、 利用家長資源，開展家長家庭教育經驗交流活動，豐富家長學校活動。
4、 舉辦「六·一家園同樂」親子運動會，豐富幼兒體育遊戲活動內容，增進親子感情，促進家園溝通。
（五）、月工作安排
二月份1、 做好招生宣傳工作和各項收費工作；
2、 新生情緒的穩定，班級安排，人員配置；
3、 幼兒情緒穩定工作和各班常規的建立；
4、各課程計畫的制定。
5、全校**的培訓。
6、 新學期環境的創設；
三月份1、各部正常開展主題活動
2、康教部特殊教育座談會
3、潛能訓練部感統中級考核
4、開展全園家長會
5、親子部家長的培訓工作
6、潛能訓練部規章制度的制定
7、青年教師共同體活動。
8、幼兒園中年教師課堂教學評比活動。
四月份1、區級課題申報以及**選送。
2、普幼部新教師的公開課
3、新教師的培訓。
4、骨幹引領式的區本教研活動。
5、問題解決式的園本教研活動現場會。
6、家長滿意度的調查活動
五月份1、開展「我愛勞動的主題」。
2、助殘日的活動安排。
3、教師錄影課的講評。
4、開展幼兒消防演練活動。
5、幼兒園教師講故事比賽。
6、市特級教師工作室課堂教學展示活動。
7、慶「六一」家園同樂親子運動會準備工作；
8、幼兒園一日行活動。
六月份1、團隊協作式的園際教研研討活動。
2、組織開展「迎六一」親子活動。
3、各部教研組的聽課評析活動的交流
七月份1、各類計畫的總結、歸檔工作和學期工作的計畫的制定
2、每個幼兒的發展情況進行全面評估和分析。
3、做好幼兒園工作總結、教研、安全、衛生保健、班級保教工作總結、寫好幼兒評語等。
4、整理幼兒園檔案。
5、中級個訓證書的培訓。
6、中級感統證書的培訓。
7、保教管理考核。
——嘉興市陽光智障（孤獨症幼兒教育**中心）
二0一二年二月十日
學年第二學期教導處總結
4 抓有效人群，加強對尖子生和臨界生進行一對一輔導。江門一模後，基本圈定了對尖子生和臨界生 包括術科生 的名單。除整體的輔導之外，對尖子生和臨界生進行分配，每位科任負責大約5位學生，進行針對性輔導。輔導包括 學法指導，思想輔導，生活關心等。同時，對重點學生 指有機會衝重點 術科上而文化科有危機的術科...
學年第二學期教導處計畫
鄒城市鮑店煤礦學校2015 2016學年第二學期 小學教導處工作計畫 2016年2月 一 指導思想 根據學校工作計畫和新學期工作重點，本學期小學教導處以規範 務實為工作目標，嚴抓教學常規管理 以 提公升教育內涵 提高教學質量 為重點，以提高課堂教學效率為著眼點，以解決課堂教學問題為突破口實抓教科研一...
2019學年第二學期教導處工作小結
重視抓好學困生輔導工作。教師開學制定學困生幫教計畫。對學困生的輔導從學習習慣培養著手，耐心細緻的對學科知識點拾遺補缺，並及時做好學困生輔導記錄。教師在期中 期末的的質量分析中，也重點對學困生情況進行分析。以提高學困生幫教實效。2 教學質量是學校的形象工程，良好的質量得益於科學的管理。為進一步提高我校...