採購部管理規章制度

2022-11-29 11:27:04 字數 3198 閱讀 5097

一、總則

為了規範公司採購行為,降低公司經營成本,特制定本辦法。

二、管理體制

公司由專門的採購部門,具體負責公司採購業務。

公司所有原材料、輔料耗材、外購件、辦公用品和機器裝置的採購及外協加工,均應符合本辦法的原則精神和採購工作規程。

執行初期辦法,採購部授權其他部門或單位執行部分採購工作,採購部審核。

公司採購實行集中與分散相結合體制。

三、重要的、大宗的、貴重的或限額以上的採購,由採購部門統一辦理;

低值、小額或限額以下的採購,授權由使用的部門各自辦理,採購部審核。

公司實行成批和零星採購相結合體制。

四、採購部規章制度

1、制定公司合理的採購政策,對原材料、輔料耗材、外購件、辦公用品和機器裝置等採購工作及外協加工等實行歸口管理。

2、根據生產計畫安排,按照採購程式,努力按該計畫執行以確保正常生產及經營秩序;

3、按公司的規定簽訂和履行採購合同,負責及時的訂貨、運輸、交料、驗收和結算工作,辦好驗收交接手續,保證質量達到規定標準;

4、對大宗採購逐步推行招標制,統一採購,加大批量,貨比三家選擇價廉物美的商品物資,以降低綜合採購成本;

5、對長期主要**商進行資信調查,實行定期登記評估並進行調整;

6、負責定期或不定期的清理庫存,壓縮不合理庫存量,**多餘剩餘材料;

7、負責推行資訊化的採購與物資管理,利用分類管理和庫存警戒辦法來降低物資成本;

8、積極主動追蹤生產物料市場的供求狀況,**走向,提出最佳採購建議;

9、完成總經理交辦的其他任務。

五、採購部管理制度

為加強採購工作的管理,提高採購工作的效率,制定本制度。所有的採購人員及相關人員均應以本制度為依據開展工作。

1目的作用

1)、可作為採購部開展工作的規範依據。

2)、可作為公司領導考核採購部工作業績的衡量依據。

3)、可作為採購部人員工作中相互監督與協作配合的依據。

2採購部人員職責及管理制度

1)、熱愛本職工作,勤於學習新技術,了解新產品,注意市場資訊的積累。

2)、廉潔奉公,不徇私舞弊,不違法亂紀,勤儉節約,講究職業道德。

3)、負責採購計畫。負責根據技術、生產及辦公室等各部門物品採購計畫,組織具體的實施,保證經營過程中的物資**。

4)、負責公司生產所需材料的採購工作。負責原材料、輔料耗材、外購件、辦公用品和機器裝置等的採購**工作。

5)、負責**商的開發、管理及維護工作。

6)、堅決執行各項採購工作制度及公司各項規章制度。

7)、大項材料必須做招標工作,其他材料詢價必須三家**商以上參與。

8)、積極了解材料的短缺、發貨、驗收等實際情況,早知道,早處理。

9)、及時協助財務部對照欠款數額或者合同要求安排對**商進行付款。

10)、完成領導交辦的其他工作。

六、採購部工作職責

1、採購員須注重職業道德,品行端正。做到不吃回扣,不****,不吃請,不虛開發票,不從中牟利,不卡、拿、要,公正廉明。

2、不遲到、不早退。採購員在工作中要多跑、多對比、多總結,邊學習邊實踐,不斷提高自己的採購業務水平。

3、定期彙總所進的採購資料,協助財會進行成本核算。

4、建立材料採購**渠道,進行**商的擇優選擇,新**商的開發工作。

5、加強與使用材料部門的聯絡,尤其是按時、按質、按量控制好各部門所需的各種材料,確保生產及銷售能順利進行。

6、所購大宗材料必須要求**商提供合格證明,嚴禁購進質量不合格材料,同時監控材料使用狀況,控制不合理材料的採購與浪費的情況發生。

7、在購進材料時發生質量、數量異常情況下,應立即採取緊急措施,並與有關部門進行協商處理。

8、做好**商的選擇、評議工作,建立牢固、可靠的**基地,並不斷挖掘**商,以保證材料**的不間斷性。

七、採購部部長崗位職責

1、主持採購部的全面工作。

2、領導採購部門按部門的工作職能做好工作。

3、根據技術部制訂的採購計畫,組織實施。

4、制定本部門的採購管理相關制度,使之規範化。

5、定期組織員工進行採購業務知識的學習,精通採購業務和技巧,培養採購人員廉潔奉公的情操。

6、帶頭遵守採購制度,杜絕不良行為的產生。

7、控制好物資批量進購,避開由於市場不穩定所帶來的風險。

8、進行採購收據的規範指導和審批工作,協助財務進行審核及成本的控制。

9、完成上級交辦的其他任務。

衡量標準

1.物料準時交貨率。

2.物料質量合格率。

3.採購成本的年降率。

4.**商檔案的管理。

任職資格

1.工作經驗:8年以上機械製造企業管理工作經驗。

2.專業背景要求:曾從事儀表行業工作5年以上;

3.學歷要求:本科以上;

4.年齡要求:30歲以上;

5.個人素質:積極熱情、善於與人交往、溝通能力強。

八、採購經理崗位職責

1、採購經理須注重職業道德修養,嚴格遵守採購紀律,積極按採購的規範和要求進行採購工作。

2、採購經理在工作中不辭辛勞,多跑、多對比,精通採購業務,選擇**商時貨比三家,盡量壓低採購成本。

3、按採購工作的規範和流程進行有效工作,採購單據和報賬程式必須符合財務的要求。

4、對審批後的採購計畫組織實施,確保生產經營過程中的物資供給。

5、有效訂購所需物資,確保生產及銷售的順利進行。

6.負責跟蹤物料交期,保證物料的正常**,並及時在erp上登記備案。

7.負責辦理退貨、**事宜,並追蹤物料到位。

8、完成上級交辦的其他任務。

衡量標準

1.採購物料**準時。

2.物料的採購週期和物料的品質水平。

3.降低採購成本。

任職資格

1.工作經驗:5年以上採購工作經驗。

2.專業背景要求:熟悉儀表行業的物料;

3.學歷要求:大專以上;

4.年齡要求:28歲以上;

5.個人素質:口齒玲俐、溝通能力強、成本意識好。

九、執行

本規定與公司相關規定一併執行,執行起始時間為2023年1月1日,其它與本規定有衝突的以本規定為準,由公司監督執行。

生效:以上規定從2023年1月1日起生效

適用群體:採購部所有相關人員

解釋權:歸上海科洋科技股份****

監督執行:採購部

編制審核批准:

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