一、 招聘小組成員名單
劉霧英（人力資源部招聘專員） 具體負責招聘資訊發布、面試和筆試安排二、 招聘崗位
三、 招聘時間和渠道
人才市場 x年x月x日- x月x日招聘** x年x月x日-x月x日
報x年x月x日、x日……
四、選拔方案及時間安排
1.售前工程師
資料篩選 xx部經理、招聘專員截止日：x月x日初試（面試） 面試小組x月x日8:45-16:
00複試（筆試） 命題小組x月x日9:00-17:002.
售後服務工程師
資料篩選 xx部經理、招聘專員截止日：x月x日初試（面試） 面試小組x月x日8:45-16:
00複試（筆試） 命題小組x月x日9:00-17:003.
銷售代表
資料篩選 xx部經理、招聘專員截止日：x月x日初試（面試） 面試小組x月x日9:00-17:
00複試（筆試） 銷售副總x月x日9:00-17:004.
行政文員
資料篩選 xx部經理、招聘專員截止日：x月x日初試（面試） 面試小組x月x日9:00-17:00五、 新員工的上崗時間：
預計在x月x日左右
六、 招聘費用預算
報廣告刊登費12000元
招聘**資訊刊登費1500元
人才市場3000元
合計16500元
七、 招聘工作時間表（舉例）
1月11日：起草招聘廣告
1月12日-1月13日：與人才市場、報社**公司、**進行聯絡1月18日：報社、**刊登廣告
1月19日-1月25日：接收、整理應聘資料、對資料進行篩選1月26日：通知應聘者面試
1月27日：進行面試
1月29日：進行軟體工程師筆試（複試）、銷售代表面試（複試）1月30日：向通過複試的人員發錄用通知
2月1號：新員工報到
人力資源部
2023年12月5日
招聘計畫書
2 1.招聘目的及意義 隨著企業規模的不斷擴大，對人才的需求也是日益增長。本著發揚企業文化，提高企業員工整體素質，獲取企業發展所需人才的宗旨，結合公司2014年發展戰略及相關計畫安排，特制訂一下年度招聘計畫。2.招聘原則 公司招聘員工應以用人所長 容人之短 追求業績 鼓勵進步為宗旨 以面向社會，公開...
招聘計畫書
裳羽風尚服飾 招聘 計畫書學院名稱 工商管理學院 年級班級 人力資源管理三班 公司名稱 裳羽風尚服飾 組長 宋海波 成員 方夢麗 曹貴琴 蔡裕裕 朱月菲 文鈺傑 指導教師 林蒼松講師 日期 二 一六年四月 目錄一 招聘計畫簡介 二 招聘目的與意義 三 招聘原則 四 招聘人員計畫表 五 招聘實施 六 ...
招聘計畫書
一 公司簡介 xx公司是成立於1998年11月，是目前中國最大的網際網路綜合服務提供商之一，也是中國服務使用者最多的網際網路企業之一。成立十年多以來，騰訊一直秉承一切以使用者價值為依歸的經營理念，始終處於穩健 高速發展的狀態。目前公司主要產品有im軟體 網路遊戲 門戶 以及相關增值產品。二 招聘目的...