為了進一步調動班主任班級管理積極性，切實提高班主任工作津貼，保障學校班級各項工作有序進行，經過校領導多方協調後將班主任獎金由原來的每年800元提高到1500元；經校務會研究決定，將加強對班主任工作的考核力度，實行考核分與年終獎金掛鉤制，即1分扣20元。具體細節如下：
一、班主任根據班級管理實際，有針對性的堅持每週召開班級工作會議，並做好班會記錄，若檢查發現缺少一次2分。
二、班主任要切實做好班級學生的在校學習、生活等方面的工作，加強接受義務教育思想教育工作，防止學生無故輟學，若班級學生年內輟學一名扣5分。
三、加強學生在校安全教育工作，確保班級學生物打架、鬥毆等劣行事件發生，若發現以上情況，視情節輕重予以扣2-10分不等。
四、經常對學生進行生活、生理衛生教育，使學生養成良好的衛生習慣，具體包括宿舍、教室、環境區衛生和個人衛生，做好室內窗明几淨、床上用品疊放整齊、美觀，否則發現一次扣2分。
五、嚴禁學生攜帶手機、狗棒、***、4等違紀物品，加強班級學生的考勤力度，嚴防學生翻牆外出等違紀現象，發現一次扣2分。
班主任班級管理
收集人 樊輝 記得在一本書上看到，老師分四種型別 智慧型愛心型，愛心 勞型，勞良心型，良心應付型。記得乙個優秀班主任在做經驗報告的時說 班主任在，學生能做好，是乙個基本合格的班主任 班主任不在，學生能做好，是乙個優秀的班主任 班主任在，學生仍不能做好，則是乙個失敗的班主任。多年以來，我一直積極思考如...
班主任班級管理制度
第一章總則 第一條 班級是學校進行教育 教學工作的基本單位。班主任是學校教師隊伍的重要組成部分，是班級工作的組織者 班集體建設的指導者 小學生健康成長的引領者，是學校思想道德教育的骨幹，是協調本班各科的教育工作，溝通家長和社群的橋梁，是實施素質教育的重要力量。第二章班主任工作職責 第二條 一日工作常...
班主任如何管理班級
新時期如何做好班主任工作 三營三中李杏娟 新時期如何做好班主任工作 三營三中李杏娟我從參加工作以來，一直擔任班主任工作。在這幾年的工作中，使我深刻體會到班主任工作是一項繁瑣又不可忽視的工作。它是通過一系列行之有效的班級活動，塑造學生美好的心靈，並養成學生良好的行為習慣的工作。班主任是班級的教育者 組...