***系學生分會社團部工作管理制度
為了讓本系社團部及其所屬社團內部能有序發展，對其成員做出以下要求。
一．社團部職能
1）積極配合各社團部開展活動，並協助其進行活動宣傳和組織。
2）努力創新地展開一些符合同學們身心健康的活動，充分調動同學們參加活動的積極性。豐富同學們的課餘生活。
3）及時傳達社團部下發的指示。
4）與各部門密切合作，積極配合各部門的工作。
二． 部長職能
在不違反《懷化學生社團管理條例》的前提下社團的部部長由社團內部以及***系學生分會議選大會選舉產生。
社團部部長在任職期間，須遵守以下條例：
1） 不准無故制止社團部組織的各種活動。；
2） 按時遞交上級要求的各種名單、檔案、資料等；
3） 積極、認真、負責搞好社團部的人員組織，活動開展等各項日常工作；
4） 規範社團部工作，使其朝著積極、健康、文明的方向發展；
5） 接受上級對其工作的考核及評估。
三．副部長職能
1） 協助部長日常工作。
2） 及時準確的將社團部活動資訊發布到各班。
3） 做好各項活動的計畫和總結。
4） 登記社團部成員出勤情況並公布期末總結情況。
四．委員職能
委員是由會長及其他社團幹部挑選出來有工作熱情、責任心強、有一定工作能力的在校學生。對其要求如下：
1） 對社團部要有一定的了解、及自己的一些想法。
2） 對各社團的活動，積極參與、支援其宣傳，並協助其做好宣傳工作。
3）做好社團部所舉行的活動的後勤工作。
4）對各社團中存在物資不足的現象，及時上報，補充。
5)在社團部活動舉辦過程中，對現場秩序進行有序的管理。
五．班長職能
由於社團部人員有限，為了使得社團活動資訊能及時、準確的傳入各班，我們將以各班班長為本班資訊發布源。對其做出以下要求
1） 將收到的社團活動資訊及時、準確讓同學們制知道。
2） 動員、並組織本班同學積極參加活動，成立班級啦啦隊。
3） 收集本班同學對社團部及其活動的意見或建議，整理後交給部長
通行制度：
1） 參加院、系級的各種會議以及社團部活動必須準時如有事部能到場應事先請假並且得到批准，且每學期不能超過3次。
2） 上交材料必須及時且字型合格（標題黑體2號，正文宋體4號）。
3） 按時、按質完成上級布置的任務。
制度量化管理標準：
1） 無故缺席會議或社團活動扣5分，請假扣1分
2） 故意損壞社團名譽扣10分。
3） 未按時完成任務的扣3分。
4） 做事部積極，態度部端正的扣5分。
每學期期末將由副部長做出分數統計，未達60分者將由部長和副部長商議給出嚴肅處理
***院***系學生分會社團部
2023年3月10日
藥劑部門工作制度 14
11 其他人員非公不得進入調劑室。1 在科主任的直接領導下，嚴格按照 中華人民共和國藥品管理法 管理藥品，做好藥品的 管理工作。2 根據本院醫療 教學和科研工作的需要，有計畫地 及時地 準確地做好藥品的籌畫 採購 管理工作。按衛生部 或當地衛生行政部門 頒發的基本用藥品種計算 率 90 中藥院內 配...
自律部部門工作制度
一 工作制度 1.每學期結束要總結本部門本學期的工作總結，並擬定下學期的工作計畫，以便我們的工作更好,更有序的開展。2.針對查課方面，首先要有禮貌，其次要主動積極如實匯報自己的查課情況。各班監察委員要及時匯報校團委查課情況，如果不及時上報，會根據情況扣除本班級的量化積分 按人數扣，曠課一人扣10分 ...
公司各部門工作制度
工作職責 1 董事長工作職責。1 主持公司總決策，並負責各種目標的制定。2 組織討論和決定公司的發展規劃 經營方針和投資招標。3 組織討論和決定公司的年度經營目標和利潤指標。4 組織討論和簽訂公司年度財務收支預算與年度利潤分配方案。5 組織討論和制定公司增加或者減少註冊資本的方案。6 組織討論和制定...