第一章總則
第一條為提公升學院實訓場所的內涵建設，提高實踐教學人員與實訓場所管理人員的管理水平和職業素養，學院決定對全院實訓場所推行6s管理。
第二條所謂6s是指：整理seiri、整頓seiton、清掃seiso、清潔seiketsu、素養（紀律）****suke及安全safety六項環境品質管理精神。學院通過實施6s管理，整理整頓實訓場所來創造乙個良好舒適的實訓環境，以促進團隊和諧，提公升實訓效率，為學生提供優質的服務。
第三條推行6s管理的目的是提供乙個舒適的工作環境、乙個安全的職業場所、提公升師生員工的工作情緒、提公升工作效率、提公升服品質、增加裝置的使用壽命、塑造良好的形象。
第四條實施6s管理後應達到節省尋找時間、擴大職場效用、提高工效、節能減排、安全生產、減少公傷與災害，職場亮麗、乾淨、整潔，裝置與物品擺放有條不紊、走道暢通 ，工作心情愉快、對學校較有認同感，工具、實訓用品、檔案控制與管理制度化，營造和諧大家庭的效果。
第二章 6s管理辦法的實施要領
第五條學院將在院內的實訓場所實施6s管理，實施過程中將把責任落實到人，並進行考核、獎懲。學院實訓場所6s管理辦法推行要領如下：
第三章 6s管理現場檢查與考核的評分標準
第六條每學期於學期中和學期末分別舉辦二次6s活動競賽考核。並對檢查結果進行統計分析，以便督促整改。考核內容應以本管理辦法中第四點6s管理辦法的實施要領為依據，考核評分標準按下錶執行：
備註： 1、請各位專家在各項相應評級等級格內劃√，並給出分數。
2、發生一次安全責任事故，安全專案為0分。
第四章 6s管理檢查考核小組的組成
第七條學院成立6s管理檢查考核小組，小組成員共6人，分別由實訓中心、教務處、安全管理處、學院督導、質量管理辦公室、各系分管實踐教學的領導組成。
第五章職責
第八條 6s管理檢查考核小組的職責：主要負責組織6s活動競賽，提出獎懲意見和「6s」創新活動的推動。6s活動競賽要求檢查人員應以6s管理辦法實施要領為依據，按《實習實訓6s管理考核評分表》為標準，本著公平、公正、公開的原則進行檢查與考核，並對檢查過程中發現的優缺點進行記錄，由實訓中心組織人員進行彙總和整理，及時將評分排名結果進行網上公示、將檢查出的整改項向歸口管理部門反饋、敦促整改。
第九條實訓教學二級管理部門的責任：配合學院政策，全力支援與推行6s管理；廣泛蒐集資料，認真研讀6s管理活動相關書籍，吸收6s管理技巧；熟讀學院6s管理辦法並向部屬解釋和宣傳6s管理，參與學院6s管理文宣活動；規劃部門內工作區域的整理、定位工作；根據學院的6s管理進度表，全面做好整理、定位、劃線標示等作業；協助部屬克服6s管理過程中的障礙與困難點；必要時，參與學院評分工作；對6s管理評分缺點的改善和申述；督促部屬執行定期的清掃和檢查；上班後的考勤與服裝儀容清查，下班前的安全巡查與確保。
第十條實訓場所責任人的責任：實訓場所責任人除了要執行實習實訓6s管理辦法實施要點外，還應履行下列職責。自己的工作環境須不斷整理、整頓，物品、材料及資料不可亂放；不用的東西要立即處理，不可使其占用作業空間；通路必須始終保持清潔和暢通；物品、工具及檔案等要放置於規定場所；滅火器、配電盤、開關箱、電動機、冷氣機等周圍要時刻保持清潔；物品、裝置的放置要做到仔細、正確、安全，較大較重的要堆在下層；保管的工具、裝置及所負責的責任區要整理；紙屑、布屑、材料屑等要集中於規定場所。
不斷清掃，保持清潔；注意上級的指示，並加以配合。
第六章獎懲
第十一條每學期舉行二次6s活動競賽考核，以學院實訓室為單位，6s管理檢查與考核小組根據活動競賽考核情況，分別選出前三名及後三名單位。
第十二條獎罰標準：給前三名實訓場所責任人頒發獎金鼓勵，第一名獎金500元，第二名獎金400元，第三名獎金300元，並作為職稱評聘、崗位聘用及能工巧匠評判的依據。最後三名且考評得分在80分以下的實訓場所責任人及分管負責人分別扣除學期教學質量獎500、400、300元。
連續兩學期後三名責任人將待崗提高後再上崗。獎懲意見由6s管理檢查與考核小組報主管領導審批，送人事處備案並將獎懲結果公布。
第七章附則
第十三條本管理辦法由實訓中心解釋。
第十四條本辦法從2023年10月１日起試行。
6S管理辦法
一 目的 為給員工營造整潔 舒適的工作環境，使團隊形象提公升到乙個新層次，特制定本制度。二 範圍適用公司全體員工 三 整理內容及要求 1 每月對自己負責的檔案 包括電子檔 進行整理，將確定無效的檔案全部銷毀，無用的電子檔全部刪除。2 妥善保管機密檔案，不得隨意丟 放，重要電子檔案需要加設密碼保護，防...
6S管理辦法
srqg 06 11管理 辦法浙江新三榮製冷 辦公室 編制批准 6s管理細則 6s現場管理檢查表 檢查部門檢查時間 2017年月日 注 檢查結果以貼 星 的方式體現。綠色表示合格 黃色表示警告須整改 紅色表示不合格，接受處罰再整改檢查人員 考核辦法 1 iso9000推進小組為公司6s活動檢查小組，...
實訓基地管理辦法
鄭州機電工程學校實訓基地管理辦法 試行 第一章總則 第一條為規範和加強本校實驗實訓教學基地 以下簡稱 實訓基地 建設和管理，為學生 含培訓學員 實訓和本校教學 教研 職業技能鑑定提供良好的技術支撐，提高實踐教學質量，特制定本辦法。第二條本辦法所稱實訓基地是指能承擔本校學生課程試驗教學和專業崗位技術 ...