酒店傳菜主管崗位職責

2021-03-03 20:27:30 字數 906 閱讀 3458

*****酒店

********主管崗位職責

報告上級:餐飲經理

直接下級:傳菜員(傳菜領班)

崗位職責:

1.對餐飲經理負責。負責本部門員工的考勤、考績。根據員工工作的好壞準確的行使表揚或批評,獎勵或處罰職權。

2.檢查本部門員工執行榮江御品各項制度的執**況,以身作則,為下屬樹立良好形象。

3. 根據每天的工作情況和接待任務行使部屬工作安排職權。

4. 熟練掌握宴會、酒會、散菜的上菜程式。熟悉和掌握經營的菜品與**。

5.有較強的組織能力,能帶領部屬做好區域衛生工作,並合理安排分工。具備敬業精神和團隊精神。

6. 檢查員工的儀容儀表是否符合要求,並督促服務員做好各項工作,對不符合要求者督其改正。

7. 了解當天的訂餐情況,了解訂餐賓客的特殊要求

8. 根據當天的工作任務和要求分配部屬(劃菜員、傳菜員、叫菜員)的工作。

9. 開餐前集合全體部屬,交待當天的定餐情況、客人要求及特別注意事項

10. 安排開啟毛巾車、準備好乾淨、整齊的毛巾。檢查工作人員的餐前準備工作是否完善;托盤及毛巾是否乾淨整潔。

11. 對新推出的菜品、點心及沽清必須寫上黑板,及時通知經理、主管並負責勾劃掉已傳出的菜品。

12. 檢查油碟、配料的準備及質量。傳菜期間,細心觀察,指揮傳菜員傳到指定位置;重要的宴會和客人,隨時支配傳菜員注意並掌握好傳菜節奏;賓客用餐期間,所需菜品已用完,應及時讓傳菜員通知值台員,並在沽清欄上填寫好。

13. 有海鮮類斤兩時,填寫好台號、斤數送到值台員手中,以便客人及時付帳,防止錯單、錯斤兩現象發生。

14. 協調並配合好前廳的服務工作,遇到有變質、異味的菜品應及時向廚房聯絡,盡快解決。

15. 將當班的工作情況、菜品質量、菜速等等做好工作日記並向經理報告工作。

16.完成上級交代的其他工作任務。

傳菜部主管崗位職責

崗位名稱 傳菜部主管 直接上級 樓面副經理 直接下級 傳菜部長 一 素質要求 熱愛餐飲工作,有強烈的事業心和良好的思想品質,作風正派 嚴於律已 業務知識強,熟悉傳菜部各崗位工作程式 標準,能夠給予下屬有效的培訓及指導,工作勤備,具有較強的判斷能力 應變能力和管理能力,並能協調下屬各崗位工作,調動員工...

傳菜部主管崗位職責

一 素質要求 熱愛餐飲工作,有強烈的事業心和良好的思想品質,作風正派 嚴於律已 業務知識強,熟悉傳菜部各崗位工作程式 標準,能夠給予下屬有效的培訓及指導,工作勤備,具有較強的判斷能力 應變能力和管理能力,並能協調下屬各崗位工作,調動員工工作積極性,形成團隊氣氛,且具有樂於奉獻 配合協作精神。二 主要...

酒店餐廳傳菜員崗位職責

1 保證出品流暢,做好餐廳和廚房間出品的運送工作。2 學習各種出品的名稱 形式 配料等專業知識。3 及時將菜式的變化缺少與巡台溝通,及時將選單送入廚房,應留意選單上的份量,有問題應送回樓面處理。有出品也應注意菜式的份量 色澤 有雜物 溫度不夠等問題應告知部長處理,不能直接進入廚房指責不足,以免造成不...