15、工作時間須注重儀容儀態，在公司或公司附近交流時，注意保持公司形象。
16、工作人員最後離開辦公室者，離開時必須檢查辦公室負責的房間所有電氣裝置及電源是否關閉並鎖門。違反任何一項書面警告。因未將辦公室門窗鎖好，造成失竊，公司一切損失由該最後離開辦公室者承擔，其直屬上級領導承擔連帶責任。
17、如遇各類**工作人員進公司檢查或者工作時遇到相關執法人員詢問工作，必須禮貌對待，合適回答。絕不允許發生拒絕檢查、阻撓執法、謾罵、打架之行為，如有違反對直接責任人罰款300元，凡發生打架鬥毆或其他惡劣事件的，一律解聘。
18、午休時間辦公室須安排人員值班。
19、因工作外需要使用電腦、傳真機、影印機、長途**的，必須徵得部門主任同意後，由相關負責人對其使用情況進行登記，並安排專人管理。
20、員工不得私自用公司印章、檔案等，一經查出嚴格處理。
21、考勤統計是公司對員工考核及工資發放的重要依據，任何人不得弄虛作假，辦公室工作人員有權對各部門考勤情況進行檢查、核對。
22、員工不得向外人洩露公司的經營策略、財務收支、經營成果、領導資料、員工經濟收入及其他有關商業秘密和內部情況。
23、員工請事假、病假及其它各類假，均應事先請假，事後銷假。具體要求按公司請假制度執行。
26、員工應提前五分鐘到達工作崗位上，下班應退後五分鐘，在此區間對工作範圍進行必要的清掃、清潔。
27、員工應做到今日事今日畢，杜絕拖沓。
24、凡屬國家規定的節假日和公休日，均按有關規定執行。
25、員工之間應互相尊重、互相幫助，要用自身言行樹立公司形象，共同做好辦公室工作。
辦公室日常規範
一 為規範辦公區域的管理，創造文明 整潔的辦公環境，維護正常的辦公秩序，樹立良好的企業形象，提高辦公效率，利於公司各項工作的開展，特制定本制度。二 員工應嚴格遵守考勤制度，準時上班按時下班，上下班時間表按現有規定執行。三 上班打卡後不得外出吃早點或辦私事，如確有需要向直管領導報備，午休後應準時上班。...
辦公室日常管理規範
第一章總則 第一條為加強公司管理，維護公司良好形象，特制定本規範，明確要求 規範行為，創造良好的企業文化氛圍。第二章細則 第二條服務規範 1.儀表 公司職員工應儀表整潔 大方 2.微笑服務 在接待公司內外人員的垂詢 要求等任何場合，應注釋對方，微笑應答 3.用語 在任何場合應用語規範，語氣溫和，音量...
辦公室日常規章制度
英語辦公室管理制度 試行 1 上班時間為早上08 00 12 00，下午14 00 17 45。2 上班時間內，所有人不得無故離崗，如有特殊原因出行，向教務長請假 半小時內 同意後方可離開。3 上班時間不得吃早餐。如發現扣罰5元 次。4 值日人員須認真做好值日工作，負責當日辦公室的衛生。如果教務長檢...