乍看書名，真有一股想把書扔進垃圾桶的衝動，直接跟帖，離開公司我至少還是個人吧。這麼挑釁的書名，怎麼賣給當下囂張個性的年輕人？莫非又是一本故作高深、靠拼廣告的書？
帶著揭開羊皮看到狼的心態，隨手翻了幾頁。然而，就是這一翻，讓我茶不思、飯不想的看完了整本書。最後，我不得不佩服的說：
「趙強，你真是個牛人，我服了你。」
首先，這本書帶給你的第一感覺，就是真實。它是一本通過作者自身經歷及自身感悟總結出來的寶貴職場經驗，是以你人生職場的各個角度和不同環境下的各種心態為切入點，教你如何經營自己，調節心態，調整工作方法，尋找最優途徑，如何突破瓶頸等，它是一本真正站在員工角度幫助你成長的書，從這就看出它絕對不虛偽，每乙個在職場上想發展自我的人，都值得一看。
其二，有深度。這個真的有。從精煉的語言、詼諧的故事、獨到的解讀，到回味的哲學，智慧型的道理、寶貴的經驗，真的耐人深思。
本書共分八章，看似各述其詞，然而，它就像你人生的八面鏡子，讓你正己「衣冠」。讀一讀文章，思考一下自己，你會和書中說的一樣，那樣考慮事情和工作嗎？當讀完全書，你會發現一條職場**寶典，共八句話：
一、不讓薪水束縛自己；二、享受融入團隊的樂趣；三、老闆是最好的學習榜樣；四、別以為自己有才華；五、職場有規則，做人有底線；六、有令必行，不找藉口，高度負責，有效執行；七、心態決定未來；八、成功的人生，關鍵在於感恩。
其三，比其他職場類書籍更有內容。它沒有大口號，沒有高談闊論，沒有做不到，只有真實的事蹟，直白的生活，經典的總結。強人強語，一語中的，道破問題實質。
舉個例子：書中問到我們和中小學同學畢業時，起點都一樣，可是5年、10年、15年後，差別怎麼就那麼大呢？緊接著，書中答道：
「成功人士與平庸之輩的根本差別並不是天賦、機遇，而在於有無目標。」隨後附上對有目標和目標模糊，有短期目標和長遠目標的調查分析。這不僅僅是邏輯上的順暢，而是從內心深處一種真實的信服；不談空話，不說假話，是這個書中我喜歡的風格。
其四，趙強先生是老闆，但他最懂員工。是不是經常會有同感，如果你的上司是從你行業一線上去的，他一定更能理解你，你們之間的溝通也會很輕鬆。趙總是乙個經歷豐富的人，從記者、**家、主持人，再到職業經理人、高階培訓師，到最後的成功人士企業家。
他自己的經歷本身就是一部傳奇之書，他的職場心得一定不會空談，他是乙個有故事的人，他推心置腹，沁盡智慧型，將自己一生經驗總結，相信你也會在書中找到你此時職場中的影子。
當讀完這本書，才懂得，即便你離開公司依然是個活生生的人，要沒有公司這個發展平台，你不會對社會有所貢獻，生存沒有絲毫價值，也只是行屍走肉，只有人的軀體，沒有人的靈魂！
市場部：楊兆程
2012-12-3
《離開公司你什麼都不是》讀後感
為提公升員工的素質 提高大家的社會認知能力，學校董事長將 離開了公司你什麼都不是 這本書送給我們大家，鼓勵我們在工作之餘，加強學習。乙個月過去了，這本書我也讀了兩遍，就談點自己的感受。剛看到這本書的時候，一看題目，心裡很是不服 離開了學校起碼我還是我吧，我還可以找工作吧，大不了我工資比現在少點兒吧 ...
《離開公司你什麼都不是》讀後感
要做乙個有高效執行力的員工。首先，要做到 有令必行，行出必果 只有執著的將每個命令，每個任務都執行到位，才能達到目標，實現大家都想要的結果。另外，要不斷在行動中提公升自己的執行力，處處以主動盡職的態度工作。再次，高度負責有效執行，執行不是為了完成任務，而是為了結果，若沒有好的結果，執行就等於零。我們...
離開公司你什麼都不是讀後感
近日時斷時續地把 離開公司你什麼都不是 這本書讀完了。讀後，的確感到很受教育，很受啟發，很受鼓舞，也很受用。其中所講的一些 強人手記 具有很強說服力。特別是在第一章 你在為誰工作 中，作者將員工工作的本質點得十分透徹。本章闡述了我們為何要努力工作和如何去努力工作，通過 佛塔裡的老鼠 這個寓言非常形象...