離開公司你什麼都不是

2021-03-04 05:31:07 字數 1260 閱讀 7976

《離開公司你什麼都不是》讀後感

行政部趙文莉

近日時斷時續的將《離開公司你什麼都不是》,感受頗深。作者以詼諧的語言、獨到的故事解讀和波瀾起伏的現身說法深刻分析了個人與團隊、下屬與上司、員工與公司的關係,闡述了職場中的生存博弈與智慧型,揭示了乙個職場人的成功秘訣。讀後,的確感到很受教育,很受啟發,很受鼓舞,也很受用。

其中所講的一些「強人手記」,具有很強說服力。特別是在第一章「你在為誰工作」中,作者將員工工作的本質點得十分透徹。我們為何要努力工作和如何去努力工作,通過「佛塔裡的老鼠」這個寓言非常形象地說明了員工與公司之間的關係。

員工就像「老鼠」,公司就像 「佛塔」,我們在社會上所獲得的尊重,在很大程度上是因為我們背後的公司。

其實這章題目的答案就是:我在為自己而工作,為自己的理想,為自己的將來,為自己的成功而奮鬥。只要自己不斷努力,任何人在任何崗位都可以獲得成功。

公司是個人成長與發展的平台,優秀員工不應將薪資待遇視為唯一標準。大家都夢想自己的工作是「錢多事少離家近,領錢領到手抽筋」,但現實往往很殘酷,離夢想還很遙遠。本章告誡我們要在日復一日的工作中找到自己的機會,我們不能把眼光侷限在自己得到了什麼,而是應當看到我們能夠得到這個機遇本身的價值。

我們所要追求的是自身的提高,所以要時刻保持積極的工作態度。消極的思想會讓自己看不到自己的潛力,會讓我們失去前進的動力和信心,會讓我們放棄很多寶貴的機會,使自己與成功失之交臂,也永遠無法達到自我實現。

只有在追求「自我實現」的時候,人才會激發出持久強大的熱情,才能最大限度地發揮自己的潛能,最大程度地服務於社會。作為個人來說,一定要喜歡現在所從事的工作,用最大的熱情投入到工作中去,竭盡全力做好它,通過努力實現來自身價值。而這種熱情不只是外在的表現,它發自內心,**於對此工作的真心喜歡。

在工作中不要找任何藉口。我們要點燃對工作的熱情,發揮團隊精神。絕不拖延,要立即行動。機遇來了一定要努力把握。如果記住這些,我相信我們會有大的成就的,每天都會有新的進步。

不論何時,我們都應該好好的、認真的幹好我們的本職工作,因為我們每個人都是在為自己工作,為了能有更好的生活而奔波,為了我們的理想目標而奮鬥,無論是工作還是生活都布滿了荊棘,只要我們堅持不懈的努力,都會成功的。我們還要懷有一顆感恩的心,在我們工作生活中都會得到別人的幫助和關心,也許你不能一一回報,但是對他們表示感恩是必須的,每天懷有感恩的說聲「謝謝」,不僅使自己有積極的想法,也使別人感到快樂,在別人需要幫助的時候,伸出援助之手,而當別人幫助自己的時候,以真誠的微笑表達感謝,當你悲傷時有人會抽出時間來安慰你,等等……這些小小的細節都是一顆感恩的心。所以我們時刻應該把現在的工作當作乙份有價值、有意義的工作,並且對自己所做的工作有乙份使命感和成就感。

離開公司,你什麼都不是

1.每個人都是乙個公司,是你我的 人生公司 的董事長。每家公司的註冊資金都不同,有的人出生時就被注入了上千萬甚至上議院的資金,而大多數人的起點差不多。大公司可以破落,小公司也可以做成大公司,關鍵看你怎麼經營。2.人生的經營大致分為3個系統,首先是觀念系統,決定你看什麼,想什麼,你的人生觀是什麼 其次...

離開公司,可能你什麼都不是

做到這6點,你就是公司和團隊的寶!1 不要老想著做不順就跳槽,哪個公司都有問題,哪個公司都有優點。2 跟對領導很重要,願意教你的,放手讓你做領導,絕對要珍惜。3 公司的問題就是你脫穎而出的機會,抱怨和埋怨公司就是打自己耳光,說自己無能,更是在放棄機會!4 心懷感恩之心,感謝公司給你平台,感謝同事給你...

《離開公司你什麼都不是》讀後感

為提公升員工的素質 提高大家的社會認知能力,學校董事長將 離開了公司你什麼都不是 這本書送給我們大家,鼓勵我們在工作之餘,加強學習。乙個月過去了,這本書我也讀了兩遍,就談點自己的感受。剛看到這本書的時候,一看題目,心裡很是不服 離開了學校起碼我還是我吧,我還可以找工作吧,大不了我工資比現在少點兒吧 ...