一（1）班班主任月工作反思
（十二月份孫丹
時間過得真快，轉眼間，十二月份又匆匆過去了，回顧乙個月的工作，總覺得很忙碌，但也很充實，現將十二月份工作做簡單的反思。
一、在本開展的豐富多彩的活動：
1、通過武漢建立衛生文明城市為契機，我們開展了學雷鋒（我是小小志願者）、感恩父母、道德大講堂的宣講之美德少年的評比、逃生的演練、消防和防震知識的宣講、每週一公升國旗儀式之向國旗敬禮、利用班會課的時間告訴一年級的學生從小就要做一名有道德的人，普法知識的宣傳以及中國夢一系列的活動。
2、我們也不忘班級教室環境的美化和更新，本月還開展了寫字比賽活動，把優秀的作品，在教室後面的展示欄裡進行展示，以激發學生們學習的興趣。
二、成功之處：
1、本月學生的日常行為習慣有了很大的進步，學生的行為習慣已經基本上了軌道，學生的學習習慣也日漸良好，老師布置的作業學生都能按時完成，許多學生做作業的速度也加快了很多，作業拖拉的小朋友也少了。
2、學生的集體榮譽感逐漸增強，打掃衛生的習慣也已經養成，而且分工明確。上個月總是要我去提醒學生撿起地上的垃圾，把課桌對整齊，別忘了擦窗台等等，本月學生已經養成了良好的衛生習慣，越來越自覺，我也可以放心地把工作交給他們自己去做。我們班的垃圾桶我沒有專門規定倒的人，但是每次垃圾桶總是不會滿，因為每個學生都已經養成了這個好習慣，不管是誰看到垃圾滿了，就應該主動把垃圾倒了。
三、不足之處：
1、班隊幹部不得力，班級管理有些散慢，學生習慣不好，以後得加強班隊幹部的培養，讓班隊幹部成為老師的得力助手，把班級管理得更好。
2、本人缺乏班級管理藝術，往往事半功倍，以後得加強自身的學習，多學習班主任管理藝術。理論聯絡實踐，逐漸完善班級管理體制，形成一套適合自己的班級管理藝術。
四、改進措施：繼續加強對學生行為習慣的培養。
由於前段時間我班學生在行為習慣上有扣分現象，這乙個月，對學生加強行為習慣的訓練。
首先，加強對班幹部的培養和指導工作，充分發揮班幹部的示範帶頭作用。認真分析班級扣分的原因，加強檢查小組組長的培訓工作，由小組長每天對學生的學習、紀律、衛生等方面進行檢查扣分，每週評選一次班級文明生，給予適當獎勵。班幹部成員也要積極帶頭，督促其他學生搞好各項工作，並且經常總結交流，評比優秀小組。
這樣一來，班級風氣有了明顯好轉，班級扣分現象減少，每個學生都在為爭當文明生而努力。
這乙個月來，學生無論在在行為習慣上還是學習習慣上都有了一定的進步，學習氣氛比較濃厚。我們將一如既往地把各項工作做好，為爭創先進文明班而不斷努力。
班主任工作計畫郭丹
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