，為促進全街道廣大黨員、幹部以優良的作風貫徹落實省、市、區黨代會精神，以優異的成績和良好的環境迎接黨的十八大勝利召開。根據市委、區委及街道黨工委幹部作風教育實踐活動第二階段的統一安排部署，現提出幹部作風教育實踐活動自查自糾階段實施方案。
一、總體要求
在學習動員階段的基礎上，始終按照新初書記的「六大」要求和修明書記的「五性」部署和區委提出的「三.五」要求，結合實際，認真採取「七查七看七改」措施，堅持開門、開放傾聽黨員群眾意見、匯聚黨員群眾智慧型、接受黨員群眾監督，務實、求實、紮實找準突出問題、剖析主觀原因、制定整改方案、限期整改見效，切實做到查詢問題準、解決問題快、實際效果好，促進黨群幹群關係進一步密切，各項工作順利推進以優異成績迎接黨的十八大的勝利召開。
二、工作安排
自查自糾階段（7月11日－8月20日）主要抓好對照檢查、徵求意見、解決問題等三個方面的工作。
（一）認真對照檢查
查實查準問題是基礎。單位和個人要結合實際，對照區委和街道黨工委的要求、廣大群眾的期盼和職能職責，認真查詢在思想純潔、隊伍純潔、作風純潔、基層組織建設、執行力、工作效能、社群管理服務、矛盾問題化解、城鄉環境綜合治理等方面存在的問題。
（1）自己查。著重抓好「七查七看」：一查思想純不純，看是否存在理想信念動搖、黨性觀念不強、政治立場不堅定、精神空虛渙散等問題；二查自身修養好不好，看是否存在文化修養、品德修養不高等問題；三查群眾觀念強不強，看是否存在宗旨意識不強、群眾觀念淡漠、脫離群眾等問題；四查精神狀態好不好，看是否存在執行力不強、在崗不盡責、履職不到位、工作態度和責任心差等問題；五查基層黨組織建設強不強，看是否存在軟弱渙散、創造力和凝聚力不強、黨員先鋒作用發揮不好等問題；六查軟環境優不優，看是否存在服務意識不強，黨員幹部形象不佳、自我要求標準不高等問題；七查硬環境好不好，看是否存在對文明城市建設和城鄉環境綜合治理認識不高、急功近利、重標輕本等問題。
（2）領導點評。以黨支部為單位，通過組織生活會等形式，黨員領導幹部親自參加、親自點評，促使黨員幹部查詢問題準確、全面、深入。
（3）公示問題。社群對查詢出來的問題要及時採取適當的方式在社群公示欄內及電子三務公開網進行公示，做到敢於自我「揭醜」，主動接受幹部群眾監督。
（二）廣泛徵求意見
一是積極搭建徵求意見平台。通過設立意見箱、意見欄、公開舉報投訴**（電子郵箱）、發放徵求意見卡（調查問卷表）等多種形式，廣泛徵求轄區群眾的意見建議。傾聽群眾訴求和願望，悉心解答群眾疑問。
二是召開專題座談會。通過黨員大會、「民視圓桌議事會」、民主生活會等方式，發揮群眾主體作用，要組織黨員、議事會成員、群眾代表參加的專題座談會，認真聽取社群群眾對社群黨員幹部作風、服務效率、工作推進等方面的意見和建議。
三是登門拜訪聽民聲。要深入開展社群工作人員入戶調查民意活動，了解群眾對於幹部作風教育活動開展情況的意見和建議，收集群眾關心文體，協調解決實際問題，提高服務水平。
（三）紮實解決問題
梳理彙總問題，制定整改措施。社群黨總支及黨支部必須對本支部群眾工作和基層組織建設現狀進行全面、深入排查，認真梳理群眾關注、反應強烈，影響黨組織影響力、凝聚力、戰鬥力，以及影響制約科學發展的突出問題，特別是要對群眾信訪問題進行一次全面梳理，建立臺帳，制定整改方案，落實整改責任，明確整改時限。堅持批評和自我批評，不斷增強黨內生活的政治性和原則性；要增強主動接受監督的意識，切實把黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律的規定轉化為自己的行為規範。
對涉及到群眾切身利益的問題，社群幹部要親自抓整改落實，堅持邊查邊改，建立整改台賬，對整改情況進行動態監控。要從群眾意見最大、最不滿意的地方改起，及時解決群眾最希望解決、當前能夠解決的實際問題，認真開展黨員幹部公開承諾踐諾，創新便民服務方式，提公升便民服務水平。
三、工作要求及保障措施
1.加強領導，落實責任。社群作風教育實踐活動領導小組，負責我社群作風教育實踐活動的組織領導、統籌協調。
各工作小組要按照職能分工，具體抓好**宣傳、工作協調和材料演示文稿等工作，各黨支部、要精心組織，周密安排，抓好每個環節每個步驟的工作落實。
2.加強宣傳，營造氛圍。各黨支部要收集反映實踐活動資訊，加強資訊報送。反映活動開展動態，推廣活動開展經驗，宣傳身邊模範典型，營造良好的**氛圍。
3. 嚴密組織，注重實效。社群要把作風建設教育實踐活動自查自糾工作作為當前重點工作之一，把查詢出來的問題視為當前需要解決的重點問題，完善措施，及時解決。
活動期間，要加大力度，挖掘深度，拓展廣度，確保每條措施都落到實處，力求作風教育實踐活動取得實效。
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