拓展訓練感受心得

6月4日下午，我帶著空杯的心態開始接受視易加拓展專案培訓，培訓前我深知，拓展訓練是灌輸式教育，感受是從內心激發的。這一天的體驗培訓確實讓我從心裡徹底地做了一次思想洗禮。

拓展培訓的目的就是：挑戰自我，凝聚團隊。我們公司倡導的是：主人翁意識，團隊的協作。我覺得通過拓展我們個人和團隊的目的都達到了，從中我有哦一些個人感受。

感受一、有組織有紀律的行動

我覺得我們獵人隊每一次都勝利的關鍵就在於有組織有紀律的做每項任務，可以說是有條不紊的進行，可能途**現一些小問題，但是在隊長的帶領下，通過大家的共同努力，都被化解了。

感受二、團隊協作意識

思想融入到乙個團隊非常重要，作為個人成員一定要有團隊意識，

獵人隊都有乙個共同的目標，每個人都是團隊的一部分，每個人前進一小步，團隊就會前進很遠。我們每個人的才華，放在個人去挑戰困難，只是微不足道的。而在乙個團隊裡，小力量匯聚大能量，將可以打敗一切，這就是團隊的力量！

如果不是團隊協作，我們獵人隊不可能穿越電網，也不可能在（超音速）和（挑戰no1）中拿第一。

感受三、溝通

可能平時大家工作繁忙，溝通機會不是很多，我與大家之前還不是很了解，經過這次拓展培訓，和大家熟悉了，大家對我也會有一定的了解。在工作中更不能缺少溝通，可能因為一時的疏忽沒有有效溝通，會給我們的公司帶來巨大的損失。

感受四、做事找方法

成功一定有方法，失敗一定有原因，（驛站傳輸）這個專案告訴了我們，嘗試中一定要要找到成功方法，才能獲得勝利，光有努力是沒有用的，要摸索做事成功的的秘訣。工作中也是這樣，不要盲目的去工作，要講究技巧和方法，效率會提高。

感受五、信任與責任

驛站傳輸讓我知道要相信身後自己的隊友，不要懷疑對與錯。按照他的旨意傳下去即可，還有就是自己執行的時候不能出任何失誤，如果我乙個人錯了，那麼整個團隊就前功盡棄了。如果我們所有的人能把這種精神運用到工作中，各部門之間、每個人之間都有充分信任和責任感，那麼咱們的團隊間的配合更加順暢。

我們每個人的潛能是無限的，不挖掘激發出來會埋的更深，相反，每個人的能力是有限的，但是團隊的每個人的力量加在一起是巨大的。對於個人不可能完成的任務，放在團隊一起協作就能共同完成，所以，好團隊的力量是無窮大的。

拓展訓練結束了，要把其中的道理那拿到工作中，那麼我個人和視易加的團隊都會有較高的提公升，公司也會越來越壯大！