銷售管理試題答案

2021-04-11 12:06:57 字數 2238 閱讀 9318

一、名詞解釋(3分*6)

1. 營銷:營銷就是在企業獲利的前提下讓顧客滿意。

2. 銷售機會:由於環境變化而為銷售人員提供的實現既定目標的可能性。

3. 市場潛量:在理想狀態下某個特定時期,某個市場上特定商品可能實現的最大銷售額。

4. 銷售配額:分配給在一定時期內每個銷售單位的銷售目標。

5. 角色理解:銷售人員對於相關角色的期望和要求給自己帶來的壓力的識別.

6. 直接成本:可依據一件產品或一項職能被具體確認的成本。

二、簡答題(5分*6)

1. 何謂「交易銷售」與「關係銷售」?

答:交易銷售是指通過一系列單筆交易活動的完成,傳遞產品或服務並獲取回報;而關係銷售是指**商建立能夠為顧客識別的對顧客有益的長期關係,傳遞更多的顧客價值並獲取更穩定豐厚的回報.

2. 請簡介aida模式。

這是銷售人員在銷售展示中可應用的一種模式。aida是如下要點的所寫:attention:

引起顧客注意;intrest:激發顧客興趣;desire:刺激顧客購買慾望;action:

促使顧客採取購買行動。

3. 顧客購買過程可能受哪些角色的影響?

提議者、使用者、影響者、把關者、購買者、決策者、控制者

4. 試述銷售**的一般過程。

step1:確定**目標;

step2:初步**;

step3:依據內部可控因素調整**;

step4:依據外部不可控因素調整**;

step5:比較**和目標;

step6:檢查和評價。

5. 試比較說明單一薪酬制與單一佣金制的優缺點。

單一薪酬制,主要優點在於:穩定銷售隊伍,提高公司信用和減少人員選聘的麻煩;缺點在於:限制了收入激勵,難以淘汰無效率人員,以及增加了銷售中的固定成本。

相對而言,單一佣金制,主要優點在於:能提供最大限度的激勵,使得銷售成本與業績直接掛鉤,便於理解和管理,並能促進優勝劣汰,篩選最有效率的推銷人員;缺點在於:推銷人員變動大,難於控制,忠誠度低,內部協作困難增加,易於導致短期行為。

6. 銷售活動分析與銷售成本分析的主要作用分別是什麼?

銷售活動分析的作用在於:確保既定銷售收益目標的達成,識別銷售計畫制定與執行要點,提高銷售管理水平;銷售成本分析的主要作用在於:測算評估與特定銷售收益的實現相對應的職能成本水平,並確認成本是否與收益相匹配——利潤分析。

三、論述題(12分*3)

1. 請提供三種引發與創造顧客需求的途徑,並以案例或情景故事加以描述。

提示: 變沒有需求為有需求:冬天沒人喝冷飲?

變「負」需求為「正」需求:「有蟲的白菜」

變潛在需求為現實需求:

改變價值觀:花錢「買苦吃」、「買見識」、「買機會」、「買刺激」、「挑戰極限」

改變消費方式:免費試飲咖啡、24聽裝百事可樂

改變生活方式:索尼公司設計出的「卡拉ok」娛樂形式

營造需求環境:公升降載人電梯與高層建築

建立新標準:節能/環保型冰箱、流行

2. 試對銷售配額作分類介紹。

提示:分別對於如下銷售配額型別的定義、目的、操作難點和典型指標加以介紹。

銷售量配額

行為配額

財務配額

綜合配額

3. 試介紹銷售人員業績決定模型及其管理含義。

提示: (1)銷售人員的工作表現是如下五個基本因素的函式,其中任何乙個方面的缺乏,都將導致業績不良:

角色理解

基本素質

銷售技能

動機(2)銷售人員業績決定模型示意框圖

(3)模型的管理含義

四、計算題(8分*1)

某公司估計目標區域市場有1000個a類客戶, 2000個b類客戶;每乙個客戶年訪問次數分別為a類36次,b類12次。假設每乙個推銷員一年可完成1000次訪問,請用「工作負荷法」估算該公司需要的專職推銷人員數量。

答案:(1000*36+2000*12)/1000=60(人)

該公司需要的專職推銷人員60人。

五、案例分析(8分*1)

黃大山原來是一家機械裝置公司的工程師,一年前調到公司銷售部作推銷員。他上任後花了許多時間對所推銷裝置進行了專門的研究,並蒐集了主要競爭對手裝置的技術引數,從中發現公司產品的比較優勢。在與顧客洽談業務時,他把這些比較資料作為銷售展示的主要內容,但他發現,顧客對資料感興趣但很少有人購買他所推銷的裝置。

請問:黃大山的推銷行動存在什麼問題?該如何改進?

提示: 購買過程的參與者

理解顧客需求

影響購買行為的力量

購買參與者對人員銷售的接受過程

購買決策過程

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