2、考核規定：
1）對新進裝置、工具的驗收應嚴格對待，如因驗收失誤而造成的不合格物品流入者，則處罰責任人50元/次。如果驗收資料被弄丟，找不到原始資料時則處罰責任人5元/份。
2）如不能及時為生產**裝置，或接到需增添裝置、工具資訊時不予及時處理的將酌情給予處罰。
3）接到裝置出現故障不予以及時處理者，處罰責任人不低於20元/次。
4）對於自修不能完成的工作，如因未及時聯絡專修人員進行修理而影響生產進度的則酌情追究裝備部責任。
5）如發現裝置實物數與臺帳登記狀況不相符時，追究責任人至少10元/臺，如因統計錯誤而造成的損失則由對應責任人承擔主要責任。
6）對公司安全防火預防工作做得不到位，而造成的不良後果則追究當事人責任。
7）如因對裝置檢修不及時或未定期檢驗而造成的裝置故障，則由裝備部承擔。
8）如因缺崗而影響生產以及造成的損失則由當事人負主要責任。
9) 由於對大型裝置未制定操作規程，導致生產或相關操作員誤操作而引起的裝置事故則追究裝備部部長主要責任。
10) 對各種(類)裝置編號有遺漏、管理不嚴造成丟失者則追究各區域責任人至少50元/次；並由責任人照價賠償其丟失物品。
11) 未能按時做好裝置的（尤其是大型裝置）保潔工作而使得裝置過早老化的處罰責任人不低於10元/次。
四、相關檔案及**：
相關檔案：《裝置管理制度》、《空壓機操作規程》、《剪板機操作規程》、《數控板料折彎機操作規程》、 《液壓板料折彎機操作規程》、 《co2保護焊機操作規程》
2011-1-20
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