***營銷部部門及崗位職責
一、部門名稱：***營銷部
二、部門描述：在營銷部經理的領導下，負責部門的人員管理、營銷活動管理、、華百廣場內公共區域展示類招商、廣告位開發及招商、公共區域亮化，會員開發管理等工作，以完成公司下達的各項營銷活動，廣告、展示經營指標，會員管理為目的。
1．直接責任上級：華百廣場總經理
2．部門設定及崗位配置
3．內部設定及崗位配置圖
三、部門職責：
1．遵循總經理的指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向領導負責。
2．嚴格遵守公司規章制度，認真履行其工作職責。
3．根據公司的發展，制定公司的各種營銷活動方案（包括商品活動、文化活動等），並組織實施，以確保各種活動達到預期效果。
4．根據已審批的活動方案，組織、實施活動的具體細節，並進行對外宣傳形象的跟蹤設計及確定。
5．根據已確定的對外宣傳形象，跟蹤、監督、檢查對外宣傳品物料的設計、製作、安裝到位，確保活動的順利進行。
6．根據已審批的活動方案，組織、實施活動對外的廣告宣傳。
7．根據活動方案的預算，對宣傳品製作費、廣告費等費用的報批，並將費用控制在預算以內。
8．根據營銷活動方案，組織、聯絡各類文化活動。
9．根據文化活動的需求，組織、實施各類文化活動合同的審批。
10．根據營銷活動方案，與合作單位洽談大型活動的各類贊助事項，以確保活動的順利開展。
11．根據公司的發展、節假日及季節的變化制定賣場美化方案，並組織實施賣場美化工作，確保達到預期效果。
12．根據已確定的美化方案，組織、實施、監督、檢查賣場美化情況。
13．根據不同活動的需求，對賣場各類宣傳品、櫃貼等監督、檢查，確保賣場形象。
14．制定營銷部年度、季度、月度工作計畫，並根據計畫組織實施各項工作。
15．制定公司年度部門預算，並根據預算規劃全年費用的使用情況，確保營銷費用有效、合理的利用。
16．制定公司相關的營銷制度與管理流程，確保營銷工作有序、規範的開展。
17.負責制定展示、廣告年度預算。
18.根據賣場不同的公共區域、廣告位、招商品類，以及不同的市場形勢、華百廣場客流情況等因素，制定展示、廣告年度簽約標準。
19. 負責制定展示、廣告年度、季度、月度、周工作計畫，並根據計畫組織實施。
20．負責完成月度、季度、半年度、年度經營分析。
21．負責公共區域展示類的招商、廣告位招商合同簽約等相關工作。
22．負責制定公共區域展示類、廣告類《場地租賃合同》、《廣告合作協議書》《廣告合作**單》《廣告安裝製作協議書》。
23．負責公共展示區域、室內外廣告位的有效利用、公共空間的全力開發。
24．負責對公共區域及室內外廣告位進行統一規劃，整合利用。
25．負責展示、廣告招商品類的合理規劃。
26．負責對目標客戶的開發與維護。
27．在營銷部經理領導下制定公司相關的營銷、會員管理的制度與管理流程，確保營銷部工作有序、規範的開展。
28．負責協調溝通與各相關部門的工作配合，確保工作的順利開展。
29．制定年度展示及廣告計畫並組織有效實施。
30．培養優勢客戶，引進有知名度的品牌，同時提公升華百廣場的品質及整體形象。
31．負責部門內部員工隊伍建設，員工培訓，確保營銷隊伍的戰鬥力。
32．負責部門資產、日常辦公用品的管理，合理利用有效資產，避免造成資產浪費。
33．對賣場內的導示系統、廣告位等相關公共設施進行相應的設計、開發與後期使用中的維護。
34．負責各種市場、客流等相關資料調查分析報告。
35．負責監督監測部門內重點客戶的開發與維護。
36．負責華百廣場重大節日（店慶、春節等）室外景觀亮化方案的提報及實施。
37．參與華百廣場商業景觀（含雕塑等）打造，並出具合理化的建議以及實施方案，上報領導，確定實施方案後，與各相關部門對接，優化實施方案，並跟蹤落實到位。
38．參與華百廣場商業已完成專案樓體美化工作、專案樓體霓虹燈等亮化材料美化，並提出可行性建議，上報領導，確定實施方案後，與各相關部門對接，優化實施方案，並跟蹤落實到位。
39．參與華百廣場室外公共區域建築標示的打造（空白區域打造標示性地標）、室外商業街的美化、亮化，創意休閒景觀小品打造等。
四、各崗位職責：
（1）營銷經理崗位職責：
1．根據公司的發展，制定公司的各種營銷活動（包括商品活動、文化活動等），並組織實施，以確保各種活動達到預期效果。
2．根據公司整體營銷活動，制定具體營銷活動方案，並在活動制定前、制定後與各相關部門討論活動內容及活動分工。
3．根據已審批的活動方案，組織、實施活動的具體細節，並進行對外宣傳形象的跟蹤設計及確定。
4．根據已確定的對外宣傳形象，跟蹤、監督、檢查對外宣傳品物料的設計、製作、安裝到位，確保活動的順利進行。
5．根據已審批的活動方案，組織、實施活動對外的廣告宣傳。
6．根據活動方案的預算，對宣傳品製作費、廣告費等費用的報批，並將費用控制在預算以內。
7．根據營銷活動方案，組織、聯絡各類文化活動。
8．根據文化活動的需求，組織、實施各類文化活動合同的審批。
9．根據營銷活動方案，與合作單位洽談大型活動的各類贊助事項，以確保活動的順利開展。
10．制定賣場美化方案，並根據相應方案組織實施賣場美化工作。
11．根據節假日及季節的變化，制定賣場美化方案。
12．根據已確定的美化方案，組織、實施、監督、檢查賣場美化情況。
13．根據不同活動的需求，對賣場各類宣傳品、櫃貼等監督、檢查，確保賣場形象。
14．制定公司年度、季度、月度營銷計畫，並根據計畫組織實施。
15．制定公司年度營銷預算，並根據預算規劃全年費用的使用情況，確保營銷費用合理有效的利用。
16．制定公司相關的營銷制度與管理流程，確保營銷工作有序、規範的開展。
17．負責部門內部員工隊伍建設，員工培訓，確保營銷隊伍的戰鬥力。
18．與各部門協調溝通，保證營銷與各相關部門的工作配合順暢，確保工作的順利開展。
19．完成上級領導交付的其他工作。
（2）營銷主管崗位職責
1．協助營銷經理根據公司的發展，制定公司的各種營銷活動（包括商品活動、文化活動等），並組織實施，以確保各種活動達到預期效果。
2．根據公司整體營銷活動，制定具體營銷活動方案，並在活動制定前、制定後與各相關部門討論活動內容及活動分工。
3．根據已審批的活動方案，組織、實施活動的具體細節，並進行對外宣傳形象的跟蹤設計及確定。
4．根據已確定的對外宣傳形象，跟蹤、監督、檢查對外宣傳品物料的設計、製作、安裝到位，確保活動的順利進行。
5．根據已審批的活動方案，組織、實施活動對外的廣告宣傳。
6．根據活動方案的預算，對宣傳品製作費、廣告費等費用的報批，並將費用控制在預算以內。
7．根據營銷活動方案，組織、聯絡各類文化活動。
8．根據文化活動的需求，組織、實施各類文化活動合同的審批。
9．根據營銷活動方案，與合作單位洽談大型活動的各類贊助事項，以確保活動的順利開展。
10．協助營銷經理制定公司年度、季度、月度營銷計畫，並根據計畫組織實施。
11．協助營銷經理制定公司年度營銷預算，並根據預算規劃全年費用的使用情況，確保營銷費用合理有效的利用。
12．協助營銷經理制定公司相關的營銷制度與管理流程，確保營銷工作有序、規範的開展。
13．與各部門協調溝通，保證營銷與各相關部門的工作配合順暢，確保工作的順利開展。
14．完成領導交付的其他工作。
（3）設計專員崗位職責：
1．根據公司的發展，協助營銷經理制定賣場美化方案，並組織實施賣場美化工作，確保達到預期效果。
2．根據節假日及季節的變化，制定賣場美化方案。
3．根據已確定的美化方案，組織、實施、監督、檢查賣場美化情況。
4．根據不同活動的需求，對賣場各類宣傳品、櫃貼等監督、檢查，確保賣場形象。
5．根據已審批的活動方案，組織、實施活動的具體細節，並進行對外宣傳形象的設計及確定。
6．根據已確定的對外宣傳形象，跟蹤、監督、檢查對外宣傳品物料的設計、製作、安裝到位，確保活動的順利進行。
7．根據活動方案的預算，對宣傳品製作費、廣告費等費用的報批，並將費用控制在預算以內。
8．根據不同的活動設計和製作不同的pop及各種宣傳品。
9．協助營銷部經理完成各類營銷活動的現場布置，活動後的撤場，及活動進行中的現場維護等工作。
10．根據營銷活動的需求提報《營銷物資申購單》和《廣告發布審批單》。
12．每月根據提報的《營銷物資申購單》彙總製作《每月營銷費用彙總表》並與各廣告公司及公司財務對賬。
13．完成領導交付的其他工作。
（4）推廣專員崗位職責：
1. 協助營銷經理做好華百廣場的宣傳推廣工作，賣場不同的公共區域、廣告位、招商品類，以及不同的市場形勢、華百廣場客流情況等因素，制定展示、廣告年度簽約標準。
2. 做好華百廣場自**推廣工作。
3. 做好**關係維護工作。
4．負責對所轄範圍的廣告資源以及客戶的統一資料錄入，造冊以及高階客戶維護。
5．負責對所轄範圍的新廣告資源的開發。
6．負責外部廣告客戶資訊收集、彙總、整理工作。
7．對賣場內的導示系統、廣告位等相關公共設施進行相應的設計、開發與後期使用中的管理、維護。
8．負責制定展示收益年度預算。
9．負責制定展示年度簽約標準。
10．負責制定展示年度、季度、月度、周工作計畫，並根據計畫組織實施。
11．負責完成月度、季度、半年度、年度經營分析。
12．負責公共區域展示類的招商，合同簽約工作。
13．負責制定公共區域展示《場地租賃合同》。
14．負責公共**區域的有效利用、公共空間的全力開發。
15．負責對公共區域進行區域性科學規律整合。
16．負責招商品類的合理規劃。
17．負責對目標客戶的開發與維護。
18．制定公司相關的展示制度與管理流程，確保展示工作有序、規範的開展。
19．負責部門內部員工隊伍建設，員工培訓，確保展示隊伍的戰鬥力。
20．負責協調溝通與各相關部門的工作配合，確保工作的順利開展。
21．負責展示工作的統籌，部門內簽字手續的審批，日常工作中各種合同、申請等的審批。
企劃部崗位職責
目錄第一章 企劃部組織架構與職責 第一節 企劃部系統設定 一 組織架構 二 部門職能 第二節 企劃部崗位設定與職責 一 崗位設定 二 崗位職責 一 企劃部總監職責 二 企劃部部長職責 三 文案策劃專員職責 四 企劃部平面設計師職責 五 企劃部3d美工執行職責 六 開發選址員職責 七 門店拓展專員職責...
企劃部崗位職責
一 企劃總監職責 全面負責公司企劃綱要及企劃工作計畫的制定和實施 1 全面管理公司標識系統的統一制定 設計和實施規劃 2 執行總公司營運方針並按需要組織策劃公司統一實施的大型企劃方案，檢查和監督方案的落實 3 制定公司規劃提案，為公司領導提供公司發展戰略 公司專項個案 公司整合方向 公司贏利開發等專...
企劃部崗位職責
按時完成公司指定個案的策劃和個案實施總結 負責公司企業文化的宣傳方案和公司大事記文案的整理編寫工作 對dm快訊主題的策劃實行標準範例化 對新店開業和重大節日活動的策劃文案實行標準範例化 3 宣傳專員 負責策劃公司企業形象 企業文化 大型活動的 宣傳方式和組織方案 制定公司總體形象宣傳計畫及 個案策劃...