管理學課程相關遊戲神秘嘉賓

2021-03-03 23:50:57 字數 843 閱讀 5721

遊戲十三神秘嘉賓

溝通必然會面臨著新成員與老相識之間的認識,而由於人天生的排外感,外來者往往不容易被舊團體接受,本遊戲就提供了這樣乙個打破薄冰的方法。

遊戲規則和程式

1.在大型的聚會和會議當中,新加入的成員往往會被晾在一邊,較難與其他人熟識起來,難以打入他們已經形成的社交圈子,但這一點對於整個團隊的利益來說是極不經濟的。 』

2.為了鼓勵所有參與者都友好地對待新加入的成員,培訓師可事先在學員中事先指定乙個神秘嘉賓。

3.在課程開始之初,培訓師就要宣布今天將要進行乙個活動,如果你和神秘嘉賓握了手,你就會在本節課結束的時候得到一塊巧克力以作獎勵。

4.由於這個遊戲既有趣,又有回報,每個人都會積極參加,盡量的跟其他人握手,這個遊戲對於打破冰層,創造熱情友好氣氛很有幫助。

相關討論

1.你用什麼樣的開場白與他人進行溝通?

2.這個遊戲對於下面的培訓課程的進行有什麼好處?

總結1.怎樣才能與素不相識的人迅速熟識起來是乙個巨大的學問,它不僅涉及到個人魅力的問題,還在人們的商務交往中發揮著重大的作用,每一次的相遇都是我們推銷自己並向對方學習的機會,應當珍惜和把握住每乙個這樣的機會。

2.你的交談夥伴或許就是你未來的生意上的合作夥伴,所以為什麼不使用一些妙趣橫生的方法讓對方對你有乙個更深刻良好的印象,記住,機遇總是會眷顧那些有準備的人。

3.這個遊戲可以幫助我們在培訓一開始的時候,大家相互認識使用,這樣對於以後課程的進展是有著很大的好處。

小貼士參與人數:集體參與

時間:10分鐘

場地:不限

道具:巧克力或其它任何獎品

應用:(1)會議或其他群體活動剛開始時的相互熟悉的過程

(2)團隊合作秘溝通精神的培訓

管理學課程作業

目錄課程資訊 課程作業成績考核表 作業一 第一章管理學導論 課後作業 作業二 第二章管理思想的形成和演進 作業三 第三章組織文化和環境 課後作業 作業四 第四章全球環境下的管理 課後作業 作業五 第五章管理決策 課後作業 作業六 第六章計畫 課後作業 作業七 第七章戰略管理 課後作業 作業八 第八章...

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