（一）一般說明：
1、以上各崗位的「副職人員」，均按上表退一檔。
2、以上各級見習人員，均按該崗位初級人員退一檔。
3、行李生：同禮賓員、門僮。
4、迎賓員：同諮客、領位。
5、服務員包括：樓層、餐廳、桑拿、娛樂、康樂等崗位服務員。
6、新產生的特殊工種崗位：各類專業技師、美容美髮師、修腳搓背師、音響師等，適才適崗而定。
（二）重要說明：
1、本表作為xx大酒店長期基本建設重要檔案之一，注意嚴守機密，不能外洩。
2、本表為長遠需要考慮，而設立的如：副總、總助、總監等職務等職位，不等於現在就要套滿的職位。
3、某些特殊崗位，是董事會特批的工資，不受本表範圍的約束。
4、凡遇現工資表與原工資表的等級工資不合時，暫按：低公升、高不降的原則（即：原工資低於現工資的，可以自然公升入現工資；原工資高於現工資的，暫不降低，保留至下次調整為止），留待年度的薪資調整或經過業務考核後調整。
5、對不同部門人員的公升薪，或遇特殊異議時，酒店總經理有最後解析權。
xx大酒店總經理
三星酒店崗位工資等級表
討論稿 一 一般說明 1 以上各崗位的 副職人員 均按上表退一檔。2 以上各級見習人員，均按該崗位初級人員退一檔。3 行李生 同禮賓員 門僮。4 迎賓員 同諮客 領位。5 服務員包括 樓層 餐廳 桑拿 娛樂 康樂等崗位服務員。6 新產生的特殊工種崗位 各類專業技師 美容美髮師 修腳搓背師 音響師等，...
國瑞賓館崗位工資等級表
討論稿 一 一般說明 1 以上各崗位的 副職人員 均按上表退一檔。2 以上各級見習人員，均按該崗位初級人員退一檔。3 行李生 同禮賓員 門僮。4 迎賓員 同諮客 領位。5 服務員包括 樓層 餐廳 桑拿 娛樂 康樂等崗位服務員。6 新產生的特殊工種崗位 各類專業技師 美容美髮師 修腳搓背師 音響師等，...
崗位技能等級工資方案
工程技術人員薪酬方案 一 原則與假設 1 同工同酬。2 鼓勵先進。3 浮動工資。4 在完成明年的銷售目標與技術目標的前提下，工程技術人員年均薪酬24000元。二 薪酬構成 薪酬 技術等級工資 工齡工資 可控費用考核工資 績效考核工資 各類補貼 獎罰和代扣代交 1 技術等級工資 績效考核b 6 4 2...