經營管理學派是專門研究經營理論及經營中的管理問題。
權變理論學派、管理科學學派等等研究內容不過是組織及組織內管理的科學方式方法。
3、各流派所採用的研究方法
從另乙個方面來看，20世紀的管理理論學派儘管派別林立，實際上從分析方法來看，每個學派均有那些代表人物習慣的學科分析方法來對管理進行研究。
行為科學學派是用典型的心理學知識、行為分析方法來研究組織、組織中的非正式組織、人際關係；
*系統管理學派用系統理論和觀點來考察企業組織，分析組織的構造；
經驗主義學派代表人物為德魯克（p．drucker）、歐內斯特·戴爾（e．dale）等，他們的研究方法是實證的、案例分析性的，物件直接是組織、組織中的管理問題。
管理科學學派數理分析方法
組織行為學派群體心理學分析方法
根據上述分析，狹義的管理學主要由組織研究和管理方法研究兩塊內容構成；廣義一點的管理學則還要加上經營領域的研究，這一領域的研究與經濟學相關。這三個方面的演進在過去5o多年中，基本上遵循了下述路徑。
4、管理學各流派的演進路徑
（l）組織理論研究的演進路徑：
古典組織理論（古典理論、20年代）——組織行為學（組織行為、40年代）——組織（社會技術系統60年代）——領導科學（經理角色，7o年代）——組織文化（企業文化80年代）——？（90年代）
（2）管理方式方法研究的演進路徑：
科學管理理論（泰羅20年代）——行為科學（梅奧30年代）——管理科學理論（伯法50年代）——決策理論（西蒙60年代）——生產管理、資訊管理方法（7o-80年代）——？（90年代） （3）經營理論研究的演進路徑：
廠商理論（2o年代）——產業組織（貝恩、40年代）——市場學（科特勒60年代）——消費者理論（70年代）——策略學（戰略管理）（波特80年代）——？（90年代）
在上述三個方面的演進路徑中，90年代管理學的進展均為空白，這並不說明90年代管理學在上述三個方面無進展，而是難以將90年代管理學的進展分類，進而填入上述三個方面的空白之處。不過仍可以一試，
管理方式研究領域哈默（m．hammer）和錢皮（j．champy）的《企業再造》；
組織理論研究領域彼得·聖吉（p． m．senge）的《第五項修煉》。
經營管理理論研究領域哈默爾（gary hamel）和普拉哈拉德（c．k． prahalad）的《競爭大未來》、波特（m． e． porter）的《國家競爭優勢》。
管理學5及答案
一 單選題 共 10 道試題，共 30 分。v 1.一般而言，預算控制屬於 b.前饋控制 2.外科實習醫生在第一次作手術時需要有經驗豐富的醫生在手術過程中對其進行指導，這是一種 d.現場控制 3.最理想的控制標準是 d.定量標準 4.為了對企業生產經營進行控制，必須制定績效標準作為衡量的依據，這個標...
管理學試題及答案
一 名詞解釋 本大題共7小題，每小題3分，共21分 管理目標管理 決策 人員配備 激勵控制 二 單項選擇題 本大題共15小題，每小題1分，共15分 在每小題列出的四個選項中只有乙個選項是符合題目要求的，請將正確選項前的字母填在題後的括號內。1 管理的性質不包括 c a.二重性b.科學性 c.理論性d...
管理學試卷及答案
2010 2011學年 一 管理學 複習題 一 單選題 1 企業的基層領導要成為乙個內行的領導，必須具備下列哪類知識和技能 a 管理知識和能力 b 技術知識和能力 c 戰略知識和能力 d 管理與技術的知識和能力 2 管理的普遍性意味著 a 所有的管理者採用同樣的模式 b 有最好的管理模式 c 一切組...