電力集團公司工會工作情況自查報告

2021-03-04 09:35:22 字數 2106 閱讀 9374

省地電公司工會:

為更好地落實黨的全心全意依靠工人階級的根本方針,充分發揮工會作為黨聯絡群眾的橋梁紐帶作用,進一步調動廣大職工在改革、發展、穩定中的積極作用,努力構建和諧企業,促進縣局深化改革和加快發展的步伐,根據地電公司黨委《關於對工會工作情況進行檢查的通知》(陝地電黨發[2005]11號)和《中共陝西省地方電力(集團)公司委員會關於進一步加強工會工作的意見》(陝地電黨發[2005]7號)等檔案精神,通過對照有關政策規定,廣泛聽取職工對工會工作的意見等形式,我們對近幾年來縣局工會在圍繞企業中心工作,促進企業民主管理,科學決策,協調勞動關係、維護職工合法權益等方面工作的開展情況,特別是實施主輔分離、輔業改制以來工會工作的開展情況進行了深入自查。現就自查情況匯報如下:

一、切實加強黨政組織對工會工作的領導和支援

長期以來,我局黨政組織把工會工作納入黨建目標責任制進行管理,將工會的主題教育融入黨政主體工作,作為企業黨政工作的重要內容,與黨政其它工作一同落實,依靠和借助黨政的力量推進工會工作

。化。縣局提出了局務公開的「三個結合」(與實踐「****」思想結合起來,與推進改革結合起來,與加強黨的建設結合起來)和「三種形式」(職工代表大會是局務公開的基本形式、局務公開欄是局務公開的必要形式,局情發布會是局務公開的如常形式)。

通過職工代表大會,職工大會,設立固定局務公開欄等形式,按照公開的範圍和內容向職工和社會予以公開,廣泛接受職工群眾的監督,起到了良好的參政作用。同時,工會成員和職工代表定期參加企業的生產經營會議,聽取意見,提出看法建議,促使企業黨政領導積極支援工會開展的參班議政活動,推動和完善各種維權機制和工作制度,包括職代會和局務公開制度,平等協商和集體合同制度,勞動爭議調解制度,進一步推動了工會群眾化、民主化、法制化建設。並嚴格遵守相關制度,認真貫徹《職代會制度實施細則》,堅持每年兩次職工代表大會制度、局長報告工作制度,提案徵集解答制度,行政招待審議制度,職工教育計畫審計制度,按期將企業經營成果、資金使用、獎金、福利等費用開支,基建工程等重大事項以及領導幹部廉潔自律、黨政工作和作風建設等方面,向職工大會進行匯報,廣泛聽取職工反映和意見,促進了幹群關係更加密切。

四、切實維護職工合法權益

縣局工會始終把抓好職工保障工作作為履行工會維權職能的重點,強調切實為職工辦實事辦好事。一是做到依法保障職工工作生活方面的切身利益,協助縣局落實好「三條保障線」、「兩個確保」的具體工作,監督企業按照國家關於社會保障的有關政策法規和集團公司的有關規定,按時足額交納養老、失業、醫療、工作等社會保險費,抓好關係職工切身利益的「三金」和職工住房問題的解決。二是對職工勞動就業、工資分配、社會保障、勞動安全衛生和涉及女職工特殊權益等方面存在的問題及時向縣局領導班子提出意見和建議。

三是建立健全了勞動爭議調解機構並完善調解制度,積極做好勞動爭議的預防和調處工作,切實把問題解決在基層、解決在萌芽狀態;四是完善了對困難職工的分級聯絡和管理制度,認真解決困難職工的具體困難,堅持做好每年元旦、春節的「送溫暖」活動和「交友幫扶」以及「奉獻愛心」資助困難職工子女上學、慰問離退休職工等項幫扶活動。同時還深入到生產一線,職工中,傾聽職工呼聲,了解職工生活,配合行政解決實際問題。五是堅持每年召開離退休職工座談會,聽取他們對縣局工作的意見和發展建議,並幫助他們解決生活中的實際困難,堅持到醫院看望生病職工,協助解決醫療費等具體問題。

五、履行好工會職能,搞好職工宣傳教育和培訓

為了履行好工會職能,服務大局,充分調動職工的積極性,發揮工會思想政治工作宣傳教育的導向功能,團結鼓勁的激勵功能以及穩定人心的保證功能,弘揚時代主旋律,凝聚職工力量,工會針對縣局黨政工作重點,分階段、按特點確定多個主題活動,圍繞工作大局創意主題,創新載體。充分重視載體的選擇和實際效果,運用學習宣傳、討論研究、演講比賽、文化薰陶、體育比賽、文藝演出、知識競賽等載體和形式,開展形式多樣的各類教育活動,以有效地鼓舞了士氣,振奮了職工精神,增強了凝聚力和戰鬥力。同時大力宣傳勞動模範和先進人物事蹟,配合縣局黨組織和行政做好職工正面教育和引導,組織開展健康文明、豐富多彩的文化體育活動。

注重提高職工業務素質,實施職工經濟技術創新工程,圍繞縣局的各項經濟技術指標,廣泛開展多種形式的勞動競賽活動,實施職工培訓。

一是結合保持共產黨員先進性教育,在全域性開展了「共產黨員模範示範崗」活動,要求每位黨員將此項活動作為一項長期性任務貫穿於全域性各項工作,在工作和學習的實踐中接受職工監督,認真踐行「****」重要思想,嚴格履行《黨章》規定的共產黨員八項義務和八項權利,牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識、服務意識,團結和帶動全域性職工為構建和諧企業、推進電力事業發展而努力。

電力集團公司工會工作情況自查報告自查報告報告總結

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一 近段時間工作情況 一 自9月1號以來,學習了 工會法 中國工會章程 企業工資集體協商工作指南 等法律法規 先後到建會企業熟悉情況,學習工資集體協商內容。二 9月份,參加了區工會組織的到先進工會組織的企業參觀學習,先後到鋼材大市場 岱岳製鹽和偉業鋼鐵學習了工會組織建設和工資集體協商的先進經驗。三 ...