陽光產險電銷中心招聘簡章
陽光保險產險電銷中心成立僅兩年多的時間，保費收入從09年全年5800萬發展到目前超過10個億。銷售人力規模也從09年底的278人發展的目前的2000人隊伍。時值陽光保險集團重點發展電銷事業的好時期，我們面臨「千載難逢」的歷史機遇。
在未來五年內陽光保險集團將在北京通州區建成全亞洲最大的呼叫中心基地，實現產險電銷年度保費收入突破100億元，銷售人突破1萬人。
招聘崗位：**銷售專員
崗位職責：
1、完全憑藉公司提供的高潛力客戶名單，開展**行銷業務；
2、純粹**溝通方式，無需外出，無需與客戶見面；
3、為客戶提供快速、準確與專業的諮詢和保險服務。
任職要求：
1、大專及以上學歷，條件優秀的可適當放寬；
2、普通話標準，音質佳，親和力較好，具有一定溝通表達能力；
3、反應靈敏，邏輯思維與表達能力較強；
4、電腦操作熟練，打字30個字/分鐘以上；
5、勤奮踏實，熱愛銷售工作，有銷售相關工作經驗者優先；
工作地點：北京/成都
工作時間：綜合工時制，周一至周五上班
食宿資訊：
公司有員工食堂，**早、中、晚三餐，費用自理；
公司提供3個月周轉房住宿.
薪酬福利：
應屆畢業生以實習生身份入職，取得畢業證後可成為正式員工；
享受國家規定的社保、公積金等福利。入職後薪酬分以下幾個階段：
1、帶薪培訓
新人入職參加2周左右的崗前帶薪培訓，通過培訓考核，進入3個月見習期
2、入職3個月以內
固定薪2000元+提獎，平均收入3000元左右；
3、入職3-6個月
固定薪1800元至3700元+提獎，平均收入 4500 元左右；
4、入職6個月以上
工作半年以上，平均收入超過5000元/月，上不封頂。
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聯絡人：余江
郵箱：陽光保險集團公司簡介
陽光保險集團股份****是國內七大保險集團之一，由中國石油化工集團公司、中國南方航空集團公司、中國鋁業公司、中國外運長航集團****、廣東電力發展股份****等大型企業集團於2023年發起組建，註冊資本金45.6億元人民幣。公司股東實力強大，涉及行業廣泛，股權結構合理，符合現代企業制度。
目前擁有陽光財產保險股份****和陽光人壽保險股份****等多家專業子公司。
陽光保險充分發揮集團優勢，有效整合產、壽險等保險資源，不斷研究和開發滿足客戶各種保障需求的新型保險產品，著力打造強大的市場拓展能力、卓越的客戶服務能力、傑出的風險管控能力和專業的資產管理能力，不斷探索以客戶為中心的經營模式，努力為客戶提供優質穩定的服務。
五年來，陽光保險集團累計承擔社會風險超過20萬億元，累計支付各類賠款超過110億元，創造就業機會9.5萬多個，上繳稅收36億多元，累計為2700多萬個客戶提供保險保障。截至2023年底，集團當年保費收入超過257億元，行業排名第8位，集團總資產突破400億元。
陽光財產保險，成立於2023年7月28日，是主要經營財產保險業務的全國性保險公司。2023年，陽光財產保險年度保費收入突破100億元。截止2023年11月，保費收入位列52家產險公司第七位。
目前已有34家分公司開業，三四級分支機構1000多家。
陽光人壽保險，成立於2023年12月17日，是主要經營人壽保險、健康保險和意外傷害保險等一切人身險業務的全國性專業壽險公司。2023年，陽光人壽年度保費收入突破150億元。截至2023年11月，保費收入位列59家壽險公司第八位。
目前已有23家分公司開業，三四級分支機構300多家。
公司成立以來，陽光保險積極擔當社會責任、致力公益事業。在雨雪冰凍災害、「5.12」汶川**、青海玉樹「4·14」**、海南洪澇災害等一系列重大事件中發揮了金融保險企業應盡的社會責任。
由於經營管理的良好表現和優秀的企業文化建設，陽光保險先後獲得：百佳中華儒商、五十強人民信賴品牌、十強保險行業競爭力品牌、亞洲500最具價值品牌、亞洲十大最具影響力品牌、中國最佳商業模式前三甲、中國公益50強、最佳企業文化獎、中國金融企業慈善榜保險業突出貢獻獎、中國服務業企業500強、理賠最迅速保險公司、中國紅十字勳章、金融行業首家「全國企業文化示範基地」、最佳成長性保險公司等多項榮譽，公司品牌形象不斷提公升。
董事長兼總裁張維功先生先後獲得：中國金融年度人物、中國保險年度人物、中國十大人民尊敬企業家、中國保險業十大年度人物、中國十大創業領袖、亞洲品牌十大最具影響力人物、中國品牌建設優秀企業家、「新中國60年中國保險60人」、「新中國60年中國金融60人」、全國優秀企業家等榮譽。
2023年招聘計畫
1 招聘範圍 分店 x麵館 x菜館 1 x麵館 儲備人員，每分店主要配置人員為27人左右，另需招聘 運營部主管 it主管，營運助理 培訓部主管等相關人員，合計 31人 每店，3店預計招聘27 3 81人。麵館招聘工作展開，待李總通知後進行。2 x菜館 招聘人員為前廳基層員工和基層管理人員，後廚主要是...
2023年招聘總結
2 目前人才環境分析 無論現場招聘還是網路招聘的求職大軍中，應聘生佔了絕大部分比例，各高校基本在6 7月將所有校園手續辦理完畢，優秀應屆生基本在8月底已經確定工作意向，9月份的應屆求職者一般因性格浮躁不能吃苦，或者人員質量相對較差，而且適應穩定性較差，不屬於我司重點招聘物件。應聘者中內部員工介紹及同...
2023年招聘方案
餐飲部點菜員5名 1600.00 2000.00 服務員20名 1400.00 1800.00 傳菜生10名 1300.00 1500.00 保潔工5名 1200.00 1300.00 客房部服務員30名 1200.00 1500.00 工程部工程主管1名工資面議 水電工 3名 1500.00 18...