人事科2023年目標責任書

2021-03-04 03:29:28 字數 477 閱讀 1415

一、 在處黨支部領導下完成我處人事勞資的各項工作。

二、 積極配合處支部做好我處全體職工的政治思想、教育、業務培訓和穩定工作。

三、 繼續保持省級文明單位的榮譽,集中經歷搞好再創工作。

四、 做好工資的管理工作,嚴格按照政策、規定辦理工資審批;杜絕違規辦理一切事項。

五、 做好職稱的評聘和申報工作,及時辦理專業技術人員的續聘和工資兌現工作。

六、 做好技術工人的報名、培訓工作,認真做好審核摸底做到不瞞不漏報。

七、 做好統計工作,做到不遲報、不瞞報不漏報統計資料。

八、 做好退休職工、離崗職工的管理工作,掌握他們平時在家的活動情況,並保持經常聯絡。

九、 避免職工上訪和越級上訪。

一十、 及時完成上級領導和人事部門布置的各項工作。

市工農渠管理處人事科

負責人(責任人):

2023年3月3日

人事科目 標

責任書2 0 1 2年

人事科目標責任壯2019

巴彥淖爾市中醫院環節幹部 管理目標責任 狀部門 人事科 二0一一年三月 為使全院醫務人員牢固樹立 以病人為中心 救死扶傷,全心全意為人民服務的思想,強化質量意識 醫療安全意識,職業風險意識,消除醫療隱患,杜絕醫療差錯 事故。結合我院院科兩級管理的相關檔案規定,制定人事科目標管理責任書如下 1 在院長...

目標責任書裝置科

2016年目標責任書 甲方 乙方 為了充分發揮全體幹部員工的工作積極性,明確雙方職責和權利,確保生產達到 安全 環保 優質 高產 低耗 的目標,甲乙雙方特簽訂如下目標責任書 一 乙方的工作職責 1 保持公司裝置安全執行,加強各廠裝置管理。不發生較大裝置事故。2 加強維修人員技能培訓,提高維修技術水平...

2023年目標責任書

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