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hd/qeo-2012
管理手冊
a/0依據gb/t19001-2008 idt iso9001:2008
gb/t24001-2004 idt iso14001:2004
gb/t28001-2001
gb/t50430-2007工程建設施工企業質量管理規範
編制：審核：批准：
2023年4月15日發布 2023年4月15 日實施
管理手冊修改控制
目錄01 企業簡介
02 管理手冊發布令
03 管理者代表、員工代表任命書
04 公司管理方針、目標
05 公司組織機構圖
06 公司管理體系結構圖
07.1 qms職能分配表
07.2 ems職能分配表
07.3 ohsas職能分配表
08 產品實現流程圖
09 管理手冊說明
1 目的和適用範圍
1． 1目的
1．2 適用範圍
1．3 刪減說明
2 引用標準
3 術語和定義
4 質量、環境和職業健康安全管理體系
4．1總要求
4．2檔案要求
4．2．1總則
4．2．2管理手冊
4．2．3檔案控制
4．2．4記錄控制
5 管理職責
5．1管理承諾
5．2以顧客和相關方為關注焦點
5．3管理方針
5．4策劃
5．4．1管理目標
5．4．2管理體系策劃
5．4．3 管理方案
5．4．4環境因素和危險源識別和評價
5．4．5法律法規和其他要求
5．5職責、許可權和溝通
5．5．1職責和許可權
5．5．2管理者代表
5．5．3資訊溝通
5．6管理評審
5．6．1總則
5．6．2評審輸入
5．6．3評審輸出
6 資源管理
6．1資源提供
6．2人力資源
6．3基礎設施
6．4工作環境
7 產品實現
7．1產品實現的策劃
7．2與顧客有關的過程
7．2．1與產品有關要求的確定
7．2．2與產品有關要求的評審
7．2．3與顧客及其他相關方溝通
7．3設計和開發（刪減）
7．4採購
7．4．1採購過程
7．4．2採購資訊
7．4．3採購產品的驗證
7．5施工和服務提供
7．5．1施工和服務提供的控制
7．5．2施工和服務提供過程的確認
7．5．3標識和可追溯性
7．5．4顧客財產
7．5．5產品防護
7．5．6執行控制
7．5．7應急準備和響應
7．6監視和測量裝置的控制
8 測量、分析和改進
8．1總則
8．2監視和測量
8．2．1顧客及相關方滿意
8．2．2內部審核
8．2．3過程的監視和測量
8．2．4產品的監視和測量
8．2．5環境因素和職業健康安全績效的測量、監測和監督
8．2．6合規性評價
8．3不合格及不符合控制
8．3．1不合格品控制
8．3．2不符合控制
8．4資料分析
8．5改進
8．5．1持續改進
8．5．2糾正措施
8．5．3預防措施
01 企業簡介
02 《管理手冊》發布令
****管理手冊符合gb/t 19001-2008 idt iso9001：2008標準、gb/t24001-2004 idt iso14001:2004、gb/28001-2001、gb/t50430-2007《工程建設施工企業質量管理規範》的規定和要求。
本手冊是公司質量、環境和職業健康安全管理活動綱領性檔案和行動準則，適用公司所屬各職能部門及各專案部。
公司全體員工必須認真學習、堅決貫徹各項規定；各職能部門嚴格履行職責，保證管理管理體系持續有效執行，以實現公司的管理方針和目標。
本手冊即日發布，自2023年4月16日起實施。
總經理：
2012 年4月15日
03 -1 管理者代表任命書
為了貫徹執行gb/t 19001-2008 idt iso9001：2008、gb/t24001-2004 idt iso14001:2004、gb/t 28001-2001 標準、gb/t50430-2007《工程建設施工企業質量管理規範》加強對管理體系執行的領導、推動公司管理體系的正常有效執行和持續改進，及時處理影響質量、環境和職業健康安全管理有關問題，確保公司管理體系有效實施和保持，特任命為公司管理者代表。
管理者代表職責：
1、確保按照以上三個標準的要求建立、實施與保持管理管理體系。
2、向總經理匯報管理管理體系的運**況，提出管理體系的改進需求。
3、確保在公司內提高滿足顧客要求的意識。
4、負責體系執行有關事宜的外部聯絡。
公司各級人員必須服從管理者代表的領導，積極配合，共同履行管理職責，以確保公司管理管理體系有效執行和持續改進。
總經理：
2012 年4月15日
03-2員工代表任命令
為了貫徹執行gb/t19001-2008 idt is09001:2008、 gb/t24001-2004idt is014001:2004 、 gb/t28001-2001 標準和gb/t50430-2007《工程建設施工企業質量管理規範》,推動公司質量、環境和職業健康安全管理體系的正常有效執行和持續改進,及時協調處理影響質量、環境和職業健康安全管理過程中有關問題,確保公司體系有效實施和保持,特任命為員工代表。
員工代表履行以下職責：
1. 依照國家規定對新建、擴建企業和技術改造工程中的勞動條件和安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用進行監督。
2. 發現企業違章指揮、強令工人冒險作業，或者過程中發現明顯重大事故隱患和職業危害，有權提出解決的建議；發現危及職工生命安全情況時，有權向企業建議組織職工撤離危險現場。
3. 參與風險管理方針和程式的制定、評審；
4. 參與商討影響工作場所職業健康安全的任何變化；
5. 參與職業健康安全的事務。
總經理 :
2023年4月15日
04 質量、環境和職業健康安全方針、目標
方針：質量第一，誠信守法，顧客滿意，獻工程精品；
以人為本，安全為先，注重環保，可持續發展。
目標：質量目標：
1、工程竣工一次驗收合格率100％
2、顧客滿意度≥90%
環境目標：
1、減輕建築施工雜訊排放對周圍相關方的影響；
2、危險固體廢棄物統一收集交**商**處理；
3、粉塵、雜訊排放達標；
4、杜絕運輸遺撒。
職業健康安全目標：
1、杜絕因火災、**事故、車輛傷害、坍塌事故發生造成對員工身體的傷害；
2、防止發生因漏電而造成的員工觸電**事故；
3、防止因防護措施不善而造成的高空墜落、機械傷害員工**事故；
4、無職業病。
總經理：
2023年4月15日
05 公司組織機構圖
06 質量、環境和職業健康安全管理體系結構圖
07.1 qms職能分配表
注: ★----實施部門配合部門
07.2 ems職能分配表
注: ★----實施部門配合部門
07.3 oh**s職能分配表
建築公司四體系程式檔案範本
質量 環境 職業健康安全 程式檔案 依據gb t19001 2008 gb t24001 2004 gb t28001 2001 gb t50430 2007 a 0編制 審核 批准 受控狀態 受控 2012年04月15日2012年04月16日實施 hd qp01版本 狀態 a 0 檔案控制程式 1...
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安徽 x建築安裝 依據gb t19001 2008 gb t24001 2004 gb t28001 2011 gb t50430 2007標準編制 檔案編號 hy qehs a 2012 版本 a 0 編制 質量安全部 審核 批准 分發號 發布日期 2012年1月02日實施日期 2012年1月02...
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