為嚴守工作紀律，端正工作作風，建立良好的工作秩序，保證學校工作的正常執行，特擬訂教職工請假制度。
一、請假型別1、事假。
教職工因特殊情況，必須請假者，需向學校領導說明情況，學校可以給予一定的假期。
2、教職工因病臥床、住院或有傳染病，不能上班者，需憑醫院的病休證明，向學校領導請假。
長病者，由學校班子集體研究決定並按上級檔案要求辦理。
3、婚假。
教職工本人結婚，法定結婚的、晚婚的，由當事人提出婚假要求，均按法定假期給假。
需延長假期的，請示校長，根據學校和本人具體情況適當續假。
4、喪假。
教職工的直系親屬（祖父母、父母、配偶、子女及岳父母死亡），給假1—3天，赴外地奔喪，酌情給路程假，因故延長必須請事假。
5、產假。
女職工的法定產假為90天（產前15天，產後75天），難產和剖腹產根據醫院證明適當增加產假天數（15天以內）。
25周歲生育第乙個小孩為晚育，可增加產假30天。
小產假，根據醫院證明，懷孕三個月以下，給假20—30天，三月以上給假42天。
6、公假（出差）。
參加上級會議和學校校長指派出差的人員，應按時出差按時返校，不得超時，違者作礦工論處（礦工一天交罰款100元）。
二、假期待遇：1、法定假期。
婚、喪、產假在法定時間以內的假期，國家撥付的工資照發。
超過規定時間的，按事假處理。
2、事假。
工作日以內請事假，學校每學期給教職工2天事假時間，不影響工資和學校任何獎金。
3、按規定，教職工每學期事假不得超過2天。
2天以外，每請假一天： 交罰款100元（3）事假每學期累計超過5天以上的，取消評優選模的資格，年度考核不能定為優秀。
3、病假。
(1)教職工病假2天以內不扣工資。
超過2天以上的，每天交罰款100元。
（2）長病教職工原則上要按上級檔案規定執行，但是考慮實際，特殊情況特殊對待，按學校研究方案執行。
長病教職工不享受學校一切福利。
三、請假手續：1、教職工凡要請假都必須先辦理請假手續，經學校領導批准後方可離校。
如因急事或急病確實不能事先請假的可先**請假，事後補辦手續。
2、教師請假直接向業務副校長請假，但1天以上的必須向校長請假，中層以上幹部一律向校長請假。
3、病假和產假必須憑醫院證明請假，請假時註明返校上班時間。
4、假期滿後，確需繼續請假的，則要持相關證明或有充足的理由辦理續假手續。
5、未經請假擅自離校或未經續假逾期不歸，影響正常工作的均以曠工論處。
四、關於教師遲到和中途離校的規定1、遲到。
未按規定時間到校的，每次交罰款20元2、因特殊情況，必須中途離校，要經教導主任批准，要在離校前到教導處登記原因、離校時間和返校時間，如實記錄，不弄虛作假。
擅自離校人員作曠工論處。
教職工請假制度
漢陰縣職教中心教職工請假制度 經2015年1月23日漢陰縣職教中心第二屆教代會第一次會議通過 為加強管理，使教職工請假規範化 制度化 程式化，現根據 漢陰縣教體系統教職工請假管理辦法 漢教體字 2014 297號 制定漢陰縣職教中心教職工請假制度。一 請假類別及時限 1 婚假 提倡教職工婚假安排在寒...
教職工請假制度
為了增強教職工的工作責任感，嚴格工作紀律，提高學校管理水平，依據 海南省教職工請暫行規定 結合我校實際，特別定此請假制度。一 請假類別。1 事假 教職工因事必須請假時，可請事假。事假每學期不得超過7天。2 婚假 教職工本人結婚給假5天。3 產假 女教職工產假為90天。4 喪假 教職工的直系親屬死亡給...
教職工請假制度
中心學校 一 對請假的要求 1 教職工因公 因事離崗，必須辦理請假手續，因事情緊急不能及時書面請假的，應 請假，到校後必須及時補假，否則按曠工論處。2 請假須填寫請假條，上半部分請假批條交辦公室，下半部分課程或者工作調動交教務處或總務處。3 請假一節視為半天，兩節視為一天 按天請假的不再折算 4 教...