作者：耿玉程泰
**：《科技視界》2023年第13期
廉潔文化是廉潔理論和行為方式及其相互關係的文化總和，是關於廉潔的知識、理念、制度與之相對應的生活方式、行為規範的總概括。電力企業廉潔文化建設是企業文化建設的重要組成部分，也是建立和諧企業中不可或缺的重要一環。開展廉潔文化建設，對於提公升企業文化內涵，提公升廣大幹部職工素質，營造崇廉尚廉氛圍，逐步形成廉潔從業行為，推動企業和諧、健康發展等都有著重要意義。
下面談談電力企業加強廉潔文化建設的探索與思考。
1 電力企業加強廉潔文化建設的重要意義
加強廉潔文化建設是構建教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系的迫切需要，是推進反腐倡廉工作的重要舉措，是促進企業發展的必然選擇。
首先，廉潔文化體現了電力企業的性質特徵。電力企業的性質決定了贏利不是它的唯一特徵，還必須體現出它的政治特徵。廉潔文化建設體現了這兩種特徵的統一，反映了我們黨鞏固執政地位，提高執政能力的必然要求。
其次，廉潔文化體現了電力企業的競爭需要。作為企業文化的重要組成部分，它的建設、發展和完善可以提公升企業的品牌和形象，將市場的競爭壓力變為企業文化建設的動力，最終形成企業的競爭力。第三，廉潔文化體現了電力企業的改革方向。
它能夠加強對電力企業領導人的教育、管理和監督，防止企業領導人員因不廉潔而倒下，體現了電力企業的發展要求和改革方向。
2 企業廉潔文化的基本內涵以及和諧企業的基本特徵
企業廉潔文化是企業在長期發展過程中倡導和積累起來的思想理念、行為規範、規章制度和從業行為的總和。企業廉潔文化應包括物質文化、精神文化、制度文化等層面。物質文化是廉潔文化的基礎，它通過有形的物質讓企業員工能夠從感觀上直接認知。
精神文化是廉潔文化的核心，它包括企業廉潔文化的核心理念、價值觀、從業準則等，它具有武裝人的頭腦的作用。
電力企業如何推進和諧班組文化建設
三 推進和諧班組文化建設關鍵要加強班組管理制度建設無規矩不成方圓。班組要有較健全完善的各項管理制度，才能使班組的各項工作有章可循。要構建和諧班組，就必須結合本單位 本班組的實際情況，建立完善的班組管理制度，並經班組全體職工同意生效，一般不要輕易修改。班組長在加強班組基礎建設工作中，要使各項工作有章可...
某電力企業安全文化建設方案
根據xx 安全文化建設方案的總體要求，為適應國電電力 更大 更高 更快 更強 發展需要，夯實 新能源引領轉型，實現綠色發展 工作基礎，全力打造 國內領先 國際一流綜合性能源企業 確保安全發展 和諧發展 科學發展，進一步提公升我廠 公司 安全生產管理水平，提高各級人員的安全修養和安全意識，改進其安全行...
如何加強電力企業安全文化建設
安全文化是人類生存和社會生產過程中所創造的關於安全物質和精神財富的總和，是隨著人類的產生而產生 隨人類社會的進步而發展的。安全文化同時也是企業文化的重要組成部分,它是企業在長期的安全生產管理實踐中形成的具有本行業特徵和本企業特色的安全管理思想 管理方式 群體性安全意識和行為規範及安全規章制度體系的總...