如何處理酒店客戶投訴

2022-11-24 08:06:04 字數 924 閱讀 4776

一、 宗旨

在保障酒店利益的前提下,客戶經理在處理各種投訴時,應保持冷靜、耐心、微笑, 採取果斷、靈活而又令客人樂意接受的方式;妥善處理投訴,能給客人留下美好的印象,處理不當則會令飯店蒙受損失。

二、 內容

(1) 處理客人口頭投訴。

對待任何一位客人的投訴都要認真、耐心聽取,表現

出高度的負責態度,代表飯店向客人表示歉意與感謝。

1、注意傾聽客人投訴的具體(發生的時間、地點、經過、涉及人員等),並及時填寫客人投訴記錄表。如客人情緒激動,要有技巧性的將客人請到合適的地方進行交談。

2、在聽取客人的意見時,避免懷有敵視情緒或與客人爭論,對客人的遭遇應適時地表示理解並不失時機地表示歉意,讓客人感到飯店是重視、理解其意見並且盡力幫助他解決問題的。

3、在聽取客人投訴時,要保持頭腦冷靜,在沒有查明事件原因及經過的情況下,不可隨便代表飯店承擔責任,待弄清事情原委後,再作出判斷。

4、與有關部門聯絡,對客人所投訴的事件進行調查處理,或隨客人到出事地點處理問題,把將要採取的措施及所需要的時間告知客人並徵求客人的同意。

5、在處理投訴過程中,注意給予投訴者以自尊心。

6、 恰到好處地回答客人的疑問,如有可能,給客人提供幾種選擇的機會。

7、對超過許可權或解決不了的問題,要及時與上級聯絡以得到指令,不能無把握、無根據地向客人提出任何保證,以免妨礙事務的進一步處理。

8、 將客人的投訴意見及時通知有關部門,使問題得到及時妥善的解決。

9、 代表酒店管理當局採取補救措施,如贈送鮮花、果籃、禮品、致歉信等給投訴者作為禮貌性的致歉,使客人感到酒店的誠意,變不滿意為滿意。

10、對一些無理取鬧的客人,在處理過程中要做到不卑不亢,堅持原則,但應注意態度、語言、舉止要有禮貌,並根據情況採取有效措施。

11、將客人的投訴及處理經過詳細記錄在客人投訴意見表中,供總經理、副總經理、總經理助理審閱,並監督補救措施的實施。

如何處理客戶投訴投訴

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