公司所屬車輛必須建立駕駛員安全技術檔案。從到公司駕車之日起按時準確地記錄駕駛員安全行車里程、違章、肇事及表彰、獎勵等情況，作為參加各類評獎的有效依據。
一、下列在安全管理和安全行車工作中做出顯著成績的單位和個人，除給予精神鼓勵外給予相應的物資獎勵：
1本公司職業駕駛員每月安全行車二十天以上，每季六十天以上無大小事故，並能積極參加各項安全活動及安全議者，獎勵六十元；全年安全行車二百四十天以上無大小事故及無會議缺席情況，獎勵一百元。
2在每季度車輛安全技術檢查評比中，保養質量達到九十分以上的車輛，獎勵駕駛員五十元，連續四個季度達到九十分以上者，年終加獎勵一百元。
二、發生責任事故的駕駛員，根據其性質、責任和認識、表現，按下列規定標準給予駕駛工作、取消個人累計安全里程及追究賠償等處理。
1輕微事故（直接經濟損失200元以下）：賠償責任事故的10%經濟損失，取消五千公里安全里程。0.
3.2一般事故（直經濟損失200元以上，30000元以下）：賠償責任事故經濟損失的10%，停駕五至十天，取消一萬至六萬公里安全里程。
2重大事故（直接經濟損失30000元以上100000以下）賠償責任事故經濟損失的10%，停駕一至三個月，取消二十萬至三十萬公里安全里程。
3特大事故：賠償責任事故經濟損失的10%，停駕半年以上，取消全部安全里程。
4駕駛員一年內累計發生三宗同等以上交通責任事故，每宗經濟損失5000元以上者或發生交通死亡事故負同等以上責任者，取消其在本公司的駕車資格。
5其他違章處罰：
1>未經請假無故不參加安全學習，每次罰款二十元，累計三次不參加學習，除按規定罰款外，停止駕駛乙個月，累計五次以上者，停止駕駛工作三個月。
2>未經請假無故不參加肇事辦班學習，除責成補課外，第每次罰款五十元；重犯加倍處罰。
3>私自動用公司車輛為他人學車或將車輛交給他人駕駛的，按公司駕駛員管理細則處罰，造成事故的，其一切經濟損失由駕駛員本人負責。
4>非工作需要和未經公司領導同意私自動用車輛辦私事，或在運輸途中無故駛離託運路段運私貨的，按公司駕駛員管理細則處罰。若造成車輛損壞或事故，其一切經濟損失由駕駛員負責。
5>駛員在行車途中發生交通事故，不報告當地公安交警部門及公司處理，其一切後果由駕駛員本人負責。事態發展，牽涉到公司派人處理的，其事故賠償加倍追究。
6>駛員在行車中因違反駕駛或無攜帶駕駛證、行駛證、營運證、保險證、合格證等相關證件，其被查獲的違章罰款，由駕駛員本人負責。
其他不在以上條款規定的，參照公司相關管理制度執行。
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