零售百貨企業VIP管理

2022-11-10 23:39:03 字數 3636 閱讀 1913

百貨公司vip卡管理的門檻跨越

2009-12-13 15:11:16|分類:百貨商場零售雜談|字型大小大中小訂閱

百貨公司vip卡管理的門檻跨越

眾所周知,在乙個城市中,vip資源是存在稀缺性的。我公司對華東、華北、東北的幾個二類城市調研發現,乙個較據影響力的百貨的活動vip卡一般都在總人口數的5%左右。以乙個200萬人口城市為例,其中可以稱作vip的應該在10萬人上下。

我們知道vip人口數量的增長的模式是呈現數字基數的,而百貨公司的增長在近年來是呈現幾何基數的。那麼,對於vip客群的爭奪就成為了未來百貨競爭的主題。

第乙個門檻:建立龐大的vip資料庫

針對乙個城市的vip建立龐大的資料庫是比較困難的,投入的人力物力也是巨大的,但是我們知道一般百貨公司若vip卡的使用比率在50%,那麼他大可高枕無憂。在最近的調研中,我們發現凡是擁有足夠多的vip客戶的企業,業績非但沒有下降,反而因競爭對手的被洗牌而擴大了自己的銷售。西安金花、北京翠微表現的最為明顯。

故此,即便有所投入但積極的建立vip顧客資料仍是十分主要的。

那麼,如何建立?我們需要這個資料庫一定是非常準確,一定是和我們的定位相符的,一定是已經覆蓋了競爭對手的vip。怎麼辦?

我這裡舉兩個案例:

1.某百貨a剛剛開業,對面是乙個經營了6年的久負盛名的高檔百貨公司b,vip的數量極為雄厚,為了未來在競爭中不至於落敗,a百貨老總決定直接爭奪b的vip資源。首先,a打出巨幅廣告,凡是b的vip就可以到a辦理vip一張,金卡對金卡,銀卡對銀卡,同時獲得小禮品乙份。

通過這次活動a以平均每天4000張的速度迅速建立了乙個6萬人的vip資料庫。

2.某連鎖百貨c進入華東某三線城市x市,其本土百貨並不重視vip管理,因此沒有足夠的vip資源,c的店總經理覺得若沒有4萬張以上的真實vip,想安穩的經營是困難的,因此他做了全面的調研。他發現,x市的信用卡的使用量是很大的,而且公務員、國有大型企業的福利是很好的。

他立刻決定雙管齊下,首先,聯絡了幾個大型的銀行進行信用卡聯名卡業務,同時對信用卡進行專項營銷,測試出x市工行的信用卡數量是最大的,與工行聯絡積極進行了vip聯名卡活動。獲得兩萬左右的顧客資料。同時,出動多人次,對x的國家機關、事業單位、大型國企進行公關。

與工行、移動、鋼鐵公司取得了聯誼公司的關係,通過工會等取得了第一手資料。其三,c百貨對車友俱樂部、高檔物業專案進行公關,取得了郵遞資料。終於,完成了4萬張有效卡的布局。

我想,我們通過上面的兩個案例就大致可以說清楚,突破門檻的幾個方法。第二個門檻:vip行銷

前面,我們經歷了大量的艱苦,終於建立了大量的vip顧客資料。可是,怎麼使用那?哪些基本工具是我們可以用來進行行銷的那?vip是不是僅僅是個折扣卡那?

資料庫的基本功能。

資訊輸出功能:通過簡訊、dm等工具將行銷資訊準確的傳達到顧客那裡。反饋功能:可將資訊反饋給vip中心形成分析材料。

分析功能:通過對基本資料的分類處理我們可以對vip顧客進行區隔化處理。這樣在每個區隔中的顧客的消費軌跡就得到了追蹤。

折扣功能

2.資料庫行銷功能

主題類行銷:諸如專場特賣會、展銷會等

窄眾行銷:定向銷售。通過對資料庫的深挖可以將一些不便於廣泛售賣的

商品,尤其是奢侈品可以很直接的擺到他們希望的客戶面前。

聯盟單位的配合營銷:諸如保險、銀行、婚紗、高階物業銷售、汽車銷售等。

下面我舉三個案例來做說明:案例一:

某著名服裝品牌g,一直以高檔名品著稱,且為了保護其客戶形象,一直堅持不打折的策略。但是進入2023年以來,銷售急轉直下,庫存增多。為此,其求助百貨a。

百貨a的老總決定通過顧客資料庫給予g公司配合。首先,在顧客資料庫尋找經常在g專櫃購買商品的vip,將其按照三年來的成交狀況,繪製vip交易點狀分布圖,尋找到歷史成交較高的款式(實現單品管理的百貨可直接查詢,非單品管理的則須查詢歷史臺帳)、顏色、季節及**帶等。據此,制定g特賣會的配貨計畫。

同時,利用自己的vip接待中心作為會場,精心布置。通過crm傳呼中心,通知對應的顧客時間和地點。這樣,一方面在一定的範圍內進行了銷售,同時又保證了g的**形象。

案例二:

某珠寶公司h進了一批比利時高階大克拉鑽石,由於貨值太高無法在百貨公司的櫃檯陳列。但是,h公司由想在較短的時間內將它們出手。通過協商,c百貨為他們提供了便利。

c百貨的客服經理首先在顧客中選取購買力

top500vip進行分析,在購買傾向上進行分類,找出明顯有珠寶喜好的150人。由vip中心發出邀請,參與珠寶公司舉辦了乙個盛大的珠寶show及現場拍賣會。由於,vip鎖定的準確,在拍賣行當場銷售了三顆大克拉珍寶級鑽石。

案例三:

某全國連鎖的著名美容機構k進入x市開設首店。為了盡快將市場開拓起來,k公司的市場部經理請求與c百貨結成聯盟單位。k與c在x市舉辦了一場由女性vip參加的歌舞晚會,其費用由k全部承擔,僅需要c的客服按照k

的要求篩選出符合下列條件的女性:

1.25~45歲女性2.收入穩定

3.在化妝品方面消費週期規律

c在自己的資料庫裡篩出1000人左右參加了這個晚會。k則在這個會議上吸納了足以支撐其經營的會員人數。

那麼我們可以總結一下,要跳過這個門檻我們要具備的條件。crm管理系統vip呼叫中心專業的vip客服人員顧客資料庫行銷手段運用第三個門檻:vip滿意度管理

顯然,僅僅做到以上的工作是不夠的。由於,vip的可反饋、可追蹤的特性用於調查顧客滿意度是十分準確有效的。這樣,就又有新問題產生了。

我們如何監控我們的vip滿意度那?vip動向對我們的銷售決策有什麼幫助那?顧客滿意度調查內容有哪些是我們需要關注的那?

首先,建立vip週報體系是十分重要的。其主要內容是對微觀業務經營指標進行監控。

如**帶、品牌銷售變化、客層及年齡性別的變化等。尋找銷售「爆發點」,及時反饋給各個樓層的營運部,保障速動款式的安全庫存。同時,監控vip對本檔企劃活動的反應。

其次,月度vip報表。

其主要內容是在品牌控制管理方便提取資料。

其三,季度vip報表

內容為對消費者在本季的消費趨向變化。尤其是對新商品或新品牌的反應。尤其是對viptop1000的重點追蹤,及時了解其消費喜好的變化。

其四,半年、年度vip報表

內容為對vip卡流失和冰凍卡、活動卡的增減變化的原因追蹤,並進行分析。對於曾經在top1000裡的冰凍卡的應進行專人跟蹤並上交另案報告。

由於全年的報告積累,我們可以基本上獲得以上的相關資訊。1. ecr資訊。百貨的ecr管理較難突破有幾個重要原因

a) ecr資訊的長期性。即我們要通過至少半年左右才可以確定這個資訊。b)ecr資訊的準確性。即我們對資訊**的可以控制和驗證。

c)ecr資訊的趨勢性。即我們不是觀察的乙個靜態指標,而是乙個動態變化的趨勢。

因此,半年度的vip消費喜好和趨勢分析就變的尤為重要。

2客群的動態變化。由於外部市場因素的不斷變化。百貨所謂的主顧客群是在變化之中的。

也就是說,我們必須建立乙個動態的vip監控系統對乙個較長時期(1~5年)百貨公司主顧客群的變化進行觀察並做出決策。

例如:廣東某百貨公司,在對vip的觀察中發現其老年類商品銷售較快,對vip隨機問卷以後得出結論為外來人員在本地置業,並接父母來度晚年所致。百貨則根據其消費量及時調整了糖尿病專櫃、老年服飾和按摩椅等。

3.顧客的消費趨勢資訊。

諸如:時尚化歸於簡約化。**格帶轉向低**帶等

總之,vip資料庫是我們生意不斷的源泉。是取之不盡用之不竭的資源,在外部市場競爭激烈、城市化程序放緩的情況下,深度開掘這一資源是百貨公司

的唯一出路。撰以此文與百貨界同仁共勉之。

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