創新石油企業思想政治工作的幾點思考

2022-09-17 16:21:04 字數 1057 閱讀 4648

隨著我國經濟政治改革的不斷發展,石油企業思想政治工作已經處於乙個比以往任何時候都更加開放的環境中,如果不能適應社會經濟、政治、文化生活與企業改革發展的新要求,思想政治工作就失去了意義。因此,積極探索當前石油企業思想政治工作創新的路徑,才能確保石油企業職工在企業改革發展的實踐中充分發揮主人翁作用,使思想政治工作充分發揮保駕護航的作用。

一、創新石油企業思想政治工作必須堅持與時俱進時代在發展,社會在變化,石油企業職工的思想也必然隨之發生變化。石油企業思想政治工作創新首先必須堅持與時俱進。也就是要不得適應職工思想的發展變化,改變工作方法,調整工作形式,充實工作內容,尤其要拓寬工作載體,發揮網際網路的積極作用。

這就要求思想政治工作者要善於運用辯證思維方法實施引導,把正面的、積極的、進步的一面講足講夠,使廣大職工精神振奮,充滿信心;又要把反面的、消極的、落後的一面講深講透,使受教育者頭腦清醒,勝不驕、敗不餒。幫助職工能夠承受來自各方面的衝擊,特別是在人生的轉折關頭不致滑坡;在物欲橫流、變化萬千的物質世界中立於不敗之地。思想政治工作者只有把握時代主旋律,才能引導職工不斷跟上時代的節拍。

二、創新石油企業思想政治工作必須注重實效

思想政治工作的形式、內容與方法固然很重要,但是如果只停留在形式、內容與方法的創新上,忽視效果,思想政治工作的創新就失去了意義。因此,當前石油企業思想政治工作創新必須注重實效。而要確保思想政治工作取得實效,就必須增強針對性,也就是要對症下藥,時刻關注職工最關心、最敏感的問題。

有針對性地做好思想引導,從思想、業務、生活等多個方面關注、關心職工,創造條件滿足職工的合理需求,努力營造心情舒暢、和諧相處、健康向上的工作環境。對廣大職工而言,他們看重的是切實的行動,對假大空式的思想工作模式普遍存有逆反心理。思想政治工作必須面對現實,努力求新、求實、求活,審時度勢,因勢利導,充分考慮職工的工作強度,體恤職工的苦辣酸辛。

當然,有針對性地開展工作,還必須從實際出發,堅持實事求是,也就是要真心實意、以心換心。只有真心實意,帶著深厚的感情去做工作,像對待自己的兄弟姐妹那樣無微不至地關心體貼,才能受職工群眾的歡迎。因此,做思想政治工作,不能臉上貼金紙、一路唱高歌,要將困難講清,把面臨的形勢講透。

要解決思想問題,先從解決實際問題入手,想職工所想,急職工所急,消除職工後顧之憂。

創新企業思想政治工作幾點思考

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