2023年度***單位建立學習型單位工作總結
2023年以來，根據建立學習型組織的要求，以創新發展為主題，我們全面組織、指導和協調好建設學習型單位的建立工作，努力在建立內容、建立載體和深化推進上下功夫，努力建立出學習型單位的特色。
一、工作情況
（1）實施以學電腦、學外語、推普通話為重點的「新三學」。建立學習型單位對推進我單位員工的整體素質是乙個重要機遇和強大動力，黨支部要求全體員工都要切實按照計畫要求，努力學習，爭創先進，為建設學習型單位貢獻力量。
（2）十*大召開以後，又掀起了學習十*大精神的熱潮。我單位組織全體員工多次收聽收看十*大精神報告，並先後召開了民主生活會、入黨積極分子座談會、黨員黨課等，以集中學習和自學相結合的方式學習十*大精神。
二、建立工作的特點
一是建立載體十分豐富。在「學習日」、「新三學」等原有學習載體的基礎上推陳出新，精心培育，形成了豐富多樣的新載體，為建立工作打造了堅實的推進平台。比如學習實踐成果展、時政沙龍、工作創新獎、學習講壇、高峰論壇、課題小組、讀書心得交流等等，這些載體形式新穎、內容充實、特色鮮明、切實有效，充分體現了員工們的聰明才智和創新精神。
二是建立理念比較明確。理念是行動的先導，有了明確的建立理念，我們的建立工作就能扎扎實實、有條不紊地向前推進。我們確立了明確的思路和目標，並倡導先進的學習理念,確立了「學習為本、終身學習、自我超越、提高學習力」的新理念，這一理念對於統一思想、明確目標、凝心聚力起到了良好的作用。
三是建立成效非常明顯。我們抓學習，抓建立，不是為了學習而學習，為了建立而建立，而是圍繞本系統、本部門、本單位目標，為發展而學習，為發展而建立。在這一點上，我們做得很好，將建立與發展緊密地結合起來。
通過建立學習型單位隊伍不僅增強了創造力和凝聚力，還提公升了幹部隊伍的能力和水平，取得了明顯的成效。
四是建立措施比較到位。為豐富員工業餘生活，為開展員工讀書活動，學習交流提供平台，我單位開設了圖書館，館內藏書本，並按照生活百科類、國學類、人文歷史類、心理教育類、文學類、工具類進行分類收藏，由專人負責整理，每季度根據員工要求更新圖書。
2023年學習型機關建立總結
我街道在建立學習型機關工作中，堅持以 重要思想和黨的十七大會議精神為指導，以弘揚 創業 創新 創優 精神為重點，不斷確立新的學習理念，完善建立工作的保障機制，推進建立學習型機關活動的順利開展，為提高人員素質實現機關基層工作新跨越提供了強有力的保證，各項工作取得了長足進步。現將主要情況匯報如下 一 思...
建立學習型團隊總結
建立學習型團隊，爭做知識型員工是綜合維護部實行精確化管理以來，一直倡導的綜合維護文化理念。正因為有了這種理念，綜合維護部員工素質得到了較大的提高 正因為有了這種理念，綜合維護系統工作一年乙個新台階，取得了可喜的業績。我們的具體做法是 一 營造良好的學習氛圍。良好的學習氛圍是打造學習型團隊的基礎。在日...
建立學習型企業爭做學習型員工
曲靖供電局趙萬波 去年年初，全國總工會 文明辦等九部委聯合下發了 關於開展全國 建立學習型組織，爭做知識型職工 活動的實施意見 的通知，掀起了全民建立學習型組織的新高潮。在建立學習型企業過程中，滇東電業局緊緊圍繞活動主題，按照 用心來做，穩步推進 的建立思路，反反覆覆抓認識，自上而下抓試點，以點帶面...