如何開展主題教研活動

2022-07-31 13:27:05 字數 4719 閱讀 7959

如何搞好校本教研

楊曉新課程改革強調以校本教研為依託,以課堂教學研究為重點,以課堂觀察為手段,以教學反思、同伴互助、專業引領為主要方式來促進教師的發展。校本教研活動源於教師的需要,是以問題為驅動、以課例為載體有著鮮明主題的教研方式。建立以學科教研組為單位的校本主題教研機制,是探索教師繼續教育和專業化發展的有效途徑,為教師的專業化發展提供有力的支撐,是教研方式的一次深刻的變革。

為了使老師們對主題教研更進一步了解,進而使我們的主題教研活動更具實效,根據進修校組織的校本教研培訓講座在全校進行如下落實。

一、認識專題教研

所謂專題式教研活動,就是教研組(教師)把平常教學中碰到的問題,經過整理、歸納、提煉,篩選出具有典型意義和普遍意義的問題,轉化為自己在教學過程中研究的課題;以課題研究的形式來統帥每個教師的教研活動,把課題鑲嵌到教研活動每個環節之中,從而形成教師之間合作、交流、共探、共享的教研活動機制和模式。

專題式教研,就是教研組的教研活動圍繞乙個確定的專題進行。這個研究專題的提出來自於教學實踐,源於教學中存在的問題。這個問題又是急於解決的問題,大家感到困惑的問題。

二、專題教研特點

專題教研是以教師感興趣的,有研究**價值的實踐性專題為主線,在專題理論的指導下,一組成員通過看書學習、觀察討論、模仿操作、實踐反思、行為跟進等形式,帶動更多的教師關注課堂,提公升教學能力,以這種方式開展的教研活動使青年教師有機會沿著從旁觀者、同伴到成熟實踐示範者的軌跡前進,即提供了乙個從邊緣到中心的合理參與,在實踐中不斷發展,深化專業能力的過程。它有以下突出的特點。

1.以問題為驅動的教研方式

是從現實問題出發,以解決教師教學行為中的困惑為目標,最終又回到解決問題的方法策略上來。尤其是面對新課程的挑戰,教師中有很多現實的困惑需要得到解釋,所以,對在職一線教師的繼續教育,一定要重視教師的現實經歷與情感體驗,在問題解決中獲得概念,理解概念,並把這些概念轉化為教師的內隱語言,提高自身的智慧型技能。

或許因為故事的主角就在我們身邊,或許教師們發現發生在別人身上的現實問題原來自己身上也有,大家顧慮沒有了,對話變得暢所欲言,大家毫無保留地敘述著自己的喜悅與困惑,使得每一位教師都發表了自己的意見,每一種意見都有存在以及值得尊重的理由,這種教研方式氣氛是民主的,和諧的,它可能導致教師對於新課程理念進一步深化。問題的生成使得校本教研的實際內容有了保證。

2.以課例為載體的教研方式

新課程改革下的校本教研強調以課堂教學研究為重點,以課堂觀察為手段,以教學反思、同伴互助、專業引領為主要方式來促進教師的發展。以課例為載體的校本主題教研是一種行之有效的教研方式。它的內容是真實的,是教師在教學活動中遇到的迫切需要解決的問題,它的形式是開放的,通過主題研究能夠提公升教師的專業判斷和教學實踐智慧型。

因為是自己看自己,自己反思自己,所以教師能深度捲入,整個教研活動氣氛熱烈,教師們「看別人的課堂,想自己的課堂」,積極地亮出自己的想法與做法。它強調問題的研究在實踐中進行,與教師的日常教學工作融為一體,達到了教學與研究的一體化。

把課堂作為問題研究的源頭活水,使得校本教研有了廣闊的發展空間。

3.有著鮮明主題的教研方式

當前學校教研活動中的突出問題主要表現在: (1)活動計畫性、針對性差;(2)聽課缺乏明確的研究目標;(3)理論學習離課堂實際太遠;(4)以應付考試為中心;(5)任務布置多、深入研討少。這顯然偏離了教研活動的核心「教學研究」。

主題教研活動避免了以上這些問題,突出了活動的目的性、真實性與針對性,大家圍繞主題開展的討論不是一般的泛泛而談,更多的是需要教師的深入思考,追求問題的本質,這對提高教師的教學能力是大有幫助的。

4.人人參與互動的教研方式

因為親自參與了、實踐了,所以人人都有切身體會,人人都有發言權,這樣的主題教研就不再是個別骨幹教師或教研組長的「專利」,使得廣大教師不再游離於校本教研之外,游離於具體教學實踐之外,而是更容易形成群體性的合作研究共同體,教師之間的交流、互助、合作的文化氛圍就能逐步形成。

5.源於需要並充滿期待的教研方式

有效的,有質量的教研活動一定是充分調動了教師的積極性,是教師所需要和所期待的。從主題教研的整個過程看,它是需要經過精心策劃的,要進行大量的教師訪談;要對教師們可能有的收穫有所規劃;要設計好教師們在活動中的參與點;要設計多樣化的參與方式讓不同層次、不同型別的教師都有所貢獻,有所收穫。

三、專題教研過程

發現主題——實施——深入研究

1、發現問題,確定專題

研究始於問題,問題是校本主題教研的出發點和開展主題教研活動的起點。要善於發現問題。確定教研主題有以下標準:

(1)問題的設計要與教學實踐直接聯絡,是教師最棘手的教學問題,是解決教師自己的問題、真實的問題、實際的問題;

(2)問題的設計要具有典型性,是共性問題,是相對多數人(教師或學生)的問題,還要考慮到不同階段教師問題的層次性及需要解決主題的特殊性;

(3)問題要有潛在的價值,解決後能有效提高教學效率,改進教學行為;

(4)問題的設計還要有解決的可能性,所選問題通過校本主題教研活動能得到解決或區域性解決,難易程度適中。

2、明確任務,確定研究分題

這個教研主題作為學校語文教研組教師共同研究的主題。每乙個教師根據自己的特長和能力,承擔乙個分題研究(也可以兩個教師承擔一項分題)。這樣,教師在教學過程中,從不同角度、不同切入點,共同探索這個問題。

3、專題學習,提高認識

試驗前學習,為試驗作好準備。查詢有關資料,篩選對本次主題教研活動有幫助的材料,學習一些與研究主題接近的理論、經驗。對自己承擔的分題作出設想,確定研究計畫、實施方法。

這些通過主題教研表的形式表現出來。在這個階段,主題教研組長要召開課題組成員研討。研討會上要談對自己所研究的分題的設想、研究方式、查詢到的資料等。

並對其他分題展開討論並加深認識,相互交流,相互評議。明確每個人承擔的相關事務,為下一步組織主題研討課作準備。

4.課堂實踐,印證預設

課堂是研究過程的主戰場,試驗場。教師要思考在研究中如何改進教學,提高教學效率,提高教學質量。怎樣把自己的設想變為課堂教學的現實,並通過課堂教學來對預設進行驗證。

因而,教研組長要經常組織教師開展主題研討課活動。根據試驗中存在的問題,組織大家深入研討,徵求意見。分析得失原因,尋找其根源,再進行試驗。

實驗教師在這個階段特別要加強材料積累,為解題報告提供真是有力的論據。

5.專題研討,反思教學

專題研討是主題教研活動的關鍵環節,反思的形式有執教者反思,同伴反思。哪些方面達到了預想,取得哪些成果,對成果的認識,存在哪些問題,下一步該怎樣進行。從教學理念、教學目標和教學效果等方面展開討論。

這一環節要求教研組的每個教師既是學習的參與者,又是學習資源的提供者。是教師將實踐與反思相互聯結的行動學習,是能產生積極有效的人際互動的培訓方式。

6.及時總結,生成問題,繼續研究

討論是有效的教研活動,然而行為跟進更重要,它需要使行動具體化。及時進行階段性總結,是研究中很重要的一環。要有有書面總結,對以前的試驗進行剖析,總結成功的做法,也要總結失誤之處。

這樣,既能對以前取得的經驗在理論上昇華,也為下一步試驗及時發現問題,預想解決措施。「預想——試驗——總結——再預想——再試驗——再總結」這個行為要體現在整個試驗過程中。

四、專題教研活動規範

一切教與學的基礎都是基於問題。主題教研活動主要圍繞教學六個領域中問題的解決,即內容與節奏、主體與角色、程式與細節、方法與手段、知識與能力,在五個方面展開專題教研:

1.研究專題的選擇。研究要從問題入手。確定的研究問題要具體明確。

問題從**來?可從學生問卷中來,從教師提案中來。可從教學「內容與節奏、主體與角色、過程與結果、組織與形式、知識與能力、方式與方法」六個方面尋找問題?

在這個環節要明確①教研主題產生於怎樣的背景之下?②教研主題通過怎樣的途徑提煉而來?③問題研究的目標和方向如何?

2.研究形式的選擇。 「以問題解決為主線」組織教師學習、商討、設計、觀察、展示、分析討論。集體備課、觀察和討論的作用是什麼,就是發揮集體智慧型,集體研究如何解決需要解決的問題。

在這個環節要明確①為什麼選擇這種研究形式?②選擇這種形式是為了解決什麼問題?③這種形式的教學設計該怎樣書寫?

在三維目標、重點難點、教學時間及流程方面怎麼把握?

3.操作方式的選擇。以「問題——計畫——行動——反思」總操作方式開展學習研究,努力提高校本教研的針對性和實效性。以什麼方式和程式組織教師開展學習研究,如何能更好地「以問題為話題」調動大家參與學習研究的積極性。

要思考清楚這兩個問題:①為什麼選擇這種操作方式?(自主、合作、**)②為什麼要這樣設計和開展課堂觀察?

(學生精力分配、學生提問答問情況、教學時間安排、教學行為分布等)

4.反思形式的選擇。反思要「基於問題展開」。試圖回答四個問題:

①課堂是否按照教學設計推進?②課堂教學是否達到了預期要解決問題的目標?為什麼?

③存在的問題及解決辦法?④從這乙個特殊課例得到了什麼樣的一般規律?反思的形式,可以是教學敘事,可以是課後隨筆、課堂實錄,還可以是教學案例,但無論哪一種形式,都要注意思考的方向——基於教研主題,基於教學過程,基於學習問題,這就是回歸教育本位。

5.研究效果評價方式的選擇。評價指向問題是否解決、教師專業發展、制度與文化建設及評價活動本身。力圖回答四方面問題:

①借助教學檢查和評價結果反思解決問題措施的有效性,及問題是否解決。獲取了解決問題的哪些策略?②教師在觀念、心態、知識、方法、能力等方面有哪些收穫?

③制度建立在什麼樣的基礎之上?比如教師培訓、教學設計前置、主題教研及觀課反思制度等,如何逐步形成和完善這些制度的?④效果評價方式有什麼需要改進的方面?

真正發揮檢測的督促行為、發現問題、反饋效果等作用。堅決摒棄不加選擇不講質量的敷衍。

綜上所述,我們的主題教研是問題教研,分別對應五個方向:研究,「從問題入手」;設計,「以問題為主線」;教學,「以問題為話題」;反思,「基於問題展開」;檢測,「指向問題結論」。同時,它也體現了教研的五個回歸:

回歸本源,回歸本體,回歸本質,回歸本位,回歸根本。

如何開展校本主題教研

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