1 員工配置管理
1.1 花名冊
1.2 入職通知表
1.3 入職登記表
1.4 崗位異動調查表
1.5 需要異動的崗位清單
1.6 崗位異動記錄表
1.7 人員異動臺帳
2 培訓管理
2.1 需求調查表
2.2 培訓課程計畫
2.3 人員培訓審批表
2.4 內部培訓考勤表
2.5 培訓簽到表
2.6 培訓現場記錄表
2.7 學員評價表
2.8 培訓效果評估表
2.9 內部培訓反饋意見表
2.10 外出培訓申請表
2.11 預算外培訓申請表
3 績效管理
3.1 績效輔導計畫
3.2 績效面談記錄表
3.3 績效考評表
3.4 績效考評彙總表
3.5 績效面談記錄表
3.6 申訴表
3.7 個人績效考評臺帳
3.8 部門績效考評臺帳
3.9 基層企業業績臺帳
3.10 月度（季度）考核臺帳
4 薪酬管理
4.1 薪點表
4.2 考勤表
4.3 績效考評彙總表
4.4 個人收入臺帳
4.5 部門收入臺帳
4.6 基層企業收入臺帳
4.7 薪酬調查表
4.8 薪酬調查分析報告
4.9 薪酬調整記錄表
人力資源表單
rl bd 01 xx公司招聘申請表 申請部門 rl bd 02 xx公司增編申請表 申請部門 rl bd 03 xx公司應聘人員 內部 登記表 製表人製表日期 rl bd 04 xx公司應聘人員 外部 登記表 編號 年月日rl bd 05 xx公司應聘面試登記表 年月日 注 本表一式兩份，乙份人力...
人力資源管理
窗體頂端 人力資源的含義 人力資源管理是從經濟學的角度來指導和進行的人事管理活動，即人力資源管理，是在經濟學與人本思想指導下，通過招聘 甄選 任用 考核 激勵和培訓等管理形式對企業內外相關人力資源進行有效調配和運用，最大限度地調動和發揮企業員工的積極性和創造性，實現人力資本價值最大化，從而幫助企業提...
人力資源管理
第1講人力資源管理概述 本講重點 為什麼要引入人力資源管理 人力資源管理的新浪潮 自檢 在你工作的公司裡，有多少制度與人力資源管理有關？為什麼要引入人力資源管理 人力資源管理是乙個技術性很強的領域，也是一門專業。分析近幾年的人力資源管理 熱 可以從三個角度給出答案 經濟發展的要求 企業內部的管理，離...