招聘計畫方案

（一）招聘目標（人員需求）（見下表）：

（二）資訊發布時間和渠道

（三）招聘小組成員名單

組長：**（人力資源部副經理）對招聘活動全面負責成員：**（人力資源部總經理）

整體負責人力資源部各項工作

**（人力資源部總經理助理）

具體負責應聘人員接待、應聘資料整理

**（人力資源部招聘專員）

具體負責招聘資訊發布，面試、筆試安排

（四）選拔方案及時間安排

人力資源部文員：

資料篩選人力資源部副經理截止10月31日

初試（面試人力資源部副經理 11月2日複試（面試+筆試人力部命題小組 11月4日（五）新員工上崗時間：

預計在11月10日左右

（六）招聘費用預算

1、《燕趙***燕趙資訊》廣告刊登費600元2、河北搜才網保定站、保定**資訊刊登費 500元3、保定體育場秋季大型現場招聘會攤位費用 200元總計：1300元

（七）招聘工作時間表

10月15日：撰寫招聘廣告

10月16日——10月17日：進行招聘廣告封面設計10月18日：與報社、**以及保定體育場秋季現場招聘會管委會進行聯絡10月25日：在目標報社、**刊登廣告

10月26日——10月31日：接待應聘者、整理應聘資料、對資料進行篩選

11月1日：通知應聘者面試

11月2日：進行面試

11月5日：進行複試

11月8日：向通過複試的人員通知錄用

11月10日：新員工上班*

招聘計畫方案

概述為滿足企業發展需求，進一步提公升雲開星力百貨城的核心競爭能力，建設獨具企業文化特色的人才梯隊，同時為了滿足雲開星力城順利開業，為了能更有效完成企業的招聘任務，綜合人事部現制定此招聘計畫，並通過不同的渠道將企業招聘資訊傳達到更多的求職者當中去，為企業帶來更多的意向求職者。在眾多的選擇當中，挑選出更...

酒店招聘計畫方案

一 招聘目的 1 為酒店招聘合適員工，保證酒店正常開展運營工作。2 選拔優秀人才，為酒店補充人員，提公升酒店員工活力。3 為酒店選拔和儲備具有潛力的優秀人才。二 預計招聘人數 7 人 三 招聘職位 1 前廳部 1人 2 客房部 2人 3 銷售部 2人 4 人力資源部 2人 四 職位描述及職位要求 一...

年度招聘計畫方案

一 招聘的目的 為滿足企業發展對人才的需求，為解決企業規模不斷擴大對人才的迫切需求，與人力資源市場中的優秀人才供給不足的供需矛盾，以2017年度企業經營計畫為依據，結合公司的實際情況，為公司提供人力資源的支援，特制定本年度招聘計畫。二 招聘的原則 公司人才甄選以崗適其人 人適其崗 人崗匹配為宗旨 甄...