尊敬的江鑽股份****員工：
您好！我們是北大縱橫管理諮詢公司。我們正在與江鑽股份****一起為提高公司業績而努力。
此次問卷調查的目的是為了解江鑽股份****的客觀情況、員工對公司管理現狀的評價，以及相關方面進行改善的切實需求。您的見解和意見對於我們專案的開展非常重要，您交回的問卷北大縱橫管理公司將以職業態度嚴格保密，問卷只在北大縱橫諮詢顧問範圍內作統計使用。您對問卷的認真填寫將是對我們工作的大力支援！
非常感謝您的積極參與！
多項選擇題（如無特別說明，請只選乙個答案，並在選項對應的分值上畫圈）
一、以下是關於公司戰略方面的問題：
1-1． 您了解公司現在的戰略目標嗎？
請簡單描述您所知道的公司戰略：
1-2．您認為是否有必要讓江鑽的每位員工都充分了解企業的戰略？
1-3．您認為本公司的未來前景如何？
二、以下是關於企業價值觀方面的問題：
2-1．您認為公司目前是否已經形成一定的企業文化？
2-2．您認為本公司企業文化有多大的作用？
2-3．您認為公司的人際關係氣氛是：
2-4．您認為公司對待員工是否公平？
2-5．您認為自己的才能在目前崗位是否得以發揮？
2-6．您是否希望接受對您要求更高的工作挑戰？
2-7．您希望所在的企業有什麼樣的價值取向（請將所列選項全部瀏覽一遍後，選出您認為最重要的5個並按重要性排列，將序號直接填在相應選項前的括號內）？
2-8．您認為公司目前實施的激勵機制是否合理？
2-9．您認為純粹的物質獎勵是否能起到對員工充分的激勵作用？
2-10．請對下列獎懲措施發表您的看法：
獎勵措施：
懲罰措施：
三、以下是關於江鑽核心能力方面的問題：
3-1．您認為江鑽在總體上是否有優於競爭對手的獨特技能？
3-2．您認為公司具有下列哪些核心技能？（請選出您認為最重要的5個並按重要性排列）
1生產能力
2產品質量
3跨地域管理能力
4新材料產品開發能力
5. （ ）與石油、石化行業的客戶關係
6資訊管理能力
7人才培育能力
8**公關能力
9其它（請指明
四、以下是關於企業系統及流程方面的問題：
4-1．您認為公司是否有一整套嚴謹的管理系統和流程？
4-2．您認為公司的管理制度是否能得到嚴格執行？
4-3．公司內部日常處理事物是否有序？
4-4．您認為公司的風險來自那些方面（請按重要性排列，若認為還有其他沒有列出的風險，請列**上）？
a. 政策風險b. 市場風險
c. 管理風險d. 人才風險
e. 技術風險f
gh4-5．您是否明確自己的崗位職責？
4-6．公司對員工的評價是否嚴格按照崗位職責的描述進行？
4-7．公司目前存在的問題有：（可多選）
a. 管理不善b. 制度不健全
c. 分配不公d. 工作效率低
e. 不尊重人f. 政策多變、言而無信
g. 戰略不清h. 其他（請寫出
五、以下是關於企業領導風格方面的問題：
5-1． 您認為公司的領導風格是怎樣的？
5-2．您認為現任集團高層管理人員的優勢是什麼？（可多選）
a. 年富力強b. 知識豐富
c. 開拓創新d. 有凝聚力
e. 較強的管理能力f. 工作效率高
g. 尊重人才h. 其他（請寫出
5-3．公司的員工是否有正規的渠道將意見和建議上傳給管理層？
5-4．公司的領導層能否將其行政指令貫通到中層和員工？
5-5．您認為領導是否給與您足夠的支援？
5-6．領導是否對工作提出了明確的要求？
六、以下是有關企業組織機構方面的問題：
6-1．您認為公司目前的組織機構設定是否適應了業務發展和管理的需要？
6-2．公司在日常管理中上下級間的指令和匯報是否存在越級現象？
6-3．公司各部門之間的協調是否順暢？
6-4．您所需要的其他部門資訊資源能否順利獲得？
七、其他：
7-1．您是否願意在江鑽長期發展？
7-2．您認為江鑽現在人員素質如何？
7-3．您認為江鑽現在最需要什麼型別的人才？（可多選）
a. 管理人才b. 銷售人才
c. 市場策劃人才d. 工程技術人才
e. 投融資人才f. 其他（請寫出
7-4．您對目前的收入水平滿意水平如何？
7-5．您認為下列那種方式能夠更好的提高您的積極性和創造性？
a. 收入提高b. 福利改善
c. 職位晉公升d. 挑戰性的工作
e. 培訓機會f. 領導認可
g. 其他（請寫出
7-6．假設現在讓您重新選擇工作，您認為下面哪五個因素比較重要？（只選五個，按重要程度由強到弱在方格內填寫1、2、3、4、5）
a. 工作環境b. 上下班路程與交通狀況
c. 住房條件d. 醫療保險和失業保險
e. 領導能力與品德f. 工作挑戰性
g. 職業穩定性h. 公司形象，公司規模與管理水平
i. 人際關係氛圍與公司風氣j. 民主氣氛
k. 自己的才能能否充分發揮l. 收入水平
m. 晉公升機會n. 互相尊重、平等的氣氛
o. 公司發展前途
7-7．您對公司的任何方面的看法和意見可以寫在下面：
個人資料（僅用於統計目的）：
年齡性別總工作年限江鑽股份工作年限最高學歷學過的專業
所在部門職務任現職年限
電子股份有限公司管理諮詢調查問卷
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股份有限公司管理層
根據 公司法 股份 的組織機構包括 股東大會 董事會 經理 監事會。股東大會 股份 股東大會由全體股東組成。股東大會是公司的權力機構，依照公司法行使職權。股東大會行使下列職權 一 決定公司的經營方針和投資計畫 二 選舉和更換非由職工代表擔任的董事 監事，決定有關董事 監事的報酬事項 三 審議批准董事...
創意策劃管理股份有限公司
企業簡介 創意策劃管理股份 是一家專注於房地產規劃設計 產業園區發展規劃 企業管理諮詢 經營管理策劃 企業委託管理等智力產業的知識型服務公司，擁有廣泛的商業資源關係，具備高度的職業化 規範化和市場化的運作能力。公司最早創立於2002年，總部位於香港，註冊資金100萬元，已在河南鄭州成立分公司。部分典...